Презентации по Менеджменту

Сущность и функции управления
Сущность и функции управления

«Менеджмент» – слово английского происхождения и означает «управлять».    Функция - широко распространенное слово, имеющее множество значений. Функция (лат.functio) - это обязанность, круг деятельности, назначение, роль. Данное понятие используется во всех областях знаний и во всех сферах деятельности.

Организация работы закусочной Блинная на 75 мест
Организация работы закусочной Блинная на 75 мест

Актуальность работы Закусочная «Блинная» - это предприятие питания с быстрым обслуживанием. Создается для того чтобы, чтобы накормить гостей и жителей города со средним уровнем дохода качественными, вкусными и всегда свежими блинчиками с начинкой. Основное внимание посетителей будут привлекать блинчики, которые ничем

Система менеджмента качества в жизни организации,
Система менеджмента качества в жизни организации,

Я хочу рассказать Вам о том, что такое Система менеджмента качества в жизни организации, зачем она нужна и как работает. Эти знаки и надписи означают, что на данном предприятии внедрена и сертифицирована Система менеджмента качества, обязательная к исполнению

Автосервис — подсистема автомобильного транспорта (лекция № 1)
Автосервис — подсистема автомобильного транспорта (лекция № 1)

ТЕМА 1 СИСТЕМЫ, ТЕХНОЛОГИИ И ОРГАНИЗАЦИЯ УСЛУГ В АВТОМОБИЛЬНОМ СЕРВИСЕ Лекция № 1 АВТОСЕРВИС — ПОДСИСТЕМА АВТОМОБИЛЬНОГО ТРАНСПОРТА Литература: Системы, технологии и организация услуг в автомобильном сервисе: учебник для студ. учреждений высш. проф.

Введение в дисциплину "Методы принятия управленческих решений"
Введение в дисциплину

ВВЕДЕНИЕ В ДИСЦИПЛИНУ МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ Принятие управленческих решений (ПУР) рассматривается как составная часть любой управленческой функции («подфункция» функций управления) и как циклический (итерационный) процесс, выполняющийся по определенным правилам: 1. Сбор, обработка и анализ информации о

Справочный материал для поступающих в магистратуру. Туризм
Справочный материал для поступающих в магистратуру. Туризм

Согласно определению В. Хунцикера и К. Крапфа, туризм — это система явлений и отношений, возникающих в результате путешествий людей до тех пор, пока это не приводит к постоянному переселению и не связано с получением какой-либо экономической выгоды [Hunziker, Krapf, 1942]

Программа страхования Охрана
Программа страхования Охрана

Цели: Сформировать знания страхового продукта РОСГОССТРАХ ЖИЗНЬ «Охрана» Задачи: Изучить параметры страхового продукта «Охрана» Цели и задачи Виртуального класса Отсутствие андеррайтинга Простота расчета – страховая премия определяется выбором уровня страховой защиты (страховую премию можно посчитать

Изменения в системе мотивации
Изменения в системе мотивации

Старт бонус + МЕГА бонусы Участники: Координаторы LOA 1-17.«МЕГА старт и премиум бонус» предоставляет возможность дополнительного дохода до 250 000 рублей Остается без изменений ИЛИ Вошедшие в компании 7-12/2017 Бонус будет выплачиваться, если соотношение Чистые Продажи /

Система сбалансированных показателей (ССП). Стратегическая карта показателей деятельности компании
Система сбалансированных показателей (ССП). Стратегическая карта показателей деятельности компании

ССП отражает как финансовые, так и нефинансовые элементы стратегии организации, отслеживает причинно - следственные взаимосвязи в бизнесе, обеспечивает увязку стратегических целей компании с операционной деятельностью и контролем исполнения. ССП хорошо организованная реализация стратегии   имеет более высокое значение, чем качество

ДЕЛОВАЯ ЭТИКА (1)
ДЕЛОВАЯ ЭТИКА (1)

Основоположником этики (от греч. «ethos» – обычай, порядок, традиция) был Аристотель, который в IV в. до н.э. создал фундаментальные трактаты о добре и зле, нравственности, достойных и аморальных поступках человека. Он образовал понятие «этический» для обозначения особых качеств человека

Тренинг-центр Фантаз. Обучение менеджеров по продажам и консультантов
Тренинг-центр Фантаз. Обучение менеджеров по продажам и консультантов

ТРЕНИНГ-ЦЕНТР ФАНТАЗ www.bisnes-trener.ru 8-921-904-36-76 info@bisnes-trener.ru Группа в ВКонтакте – Тренинг-центр Фантаз https://vk.com/trening_centr_fantaz НАШИ УСЛУГИ - Обучение менеджеров по продажам и консультантов: в формате тренинга, вебинаров, построение внутреннем системы обучения, готовая методика обучения и тренинги «в коробке». -

Мое время и мои цели. Тайм-менеджмент: самоистязание или самоорганизация
Мое время и мои цели. Тайм-менеджмент: самоистязание или самоорганизация

Тайм-менеджмент: самоистязание или самоорганизация? "Немецкий" тайм-менеджмент: Каждую минуту нужно тратить рационально Сначала нужно сделать самое главное, а остальное – потом Пока все дела не сделаны – никакого отдыха Такой подход требует железной силы воли и огромной выдержки и может

Роль коммуникационного процесса в системе управления компанией
Роль коммуникационного процесса в системе управления компанией

Коммуникация – передача информации от одной системы к другой посредством специальных материальных носителей, сигналов Понятие коммуникации включает в себя: Средства связи любых объектов материального или духовного мира; Общение, передачу информации от человека человеку; Общение и обмен информацией в обществе.

Процессное управление ИТ-услугами
Процессное управление ИТ-услугами

Эволюция вопросов ИТ состояние технических систем и комплексов, информационных систем контроль расходов на автоматизацию, развитие ИТ, внедрение новых ИС, повышение эффективности работы сотрудников, гарантия качества информационных услуг, исключение риска ошибочных решений, организация взаимодействия ИТ и бизнеса Решение проблем большинства предприятий формирование

Основные категории менеджмента
Основные категории менеджмента

- это функция, вид деятельности по управлению людьми в организациях - это область знания, помогающая осуществлять эту функцию - это определенная категория людей, осуществляющих определенную работу Менеджмент- это управление - это синтез науки, искусства, опыта и практики Человечество переходит от

Аудит человеческих ресурсов
Аудит человеческих ресурсов

СТРУКТУРА БАЛЛОВ ПО КУРСУ «АУДИТ ЧЕЛОВЕЧЕСКИХ РЕСУРСОВ» ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЕ БАЛЛЫ: 60,01 – 75,00 «удовлетворительно» 75,01 – 85,00 «хорошо» 85,01 – 100 «отлично» Баллы за семестр: 51 – 59,9 «удовлетворительно» 60,00 и выше «хорошо» 1. Понятие, назначение

Разработка система поддержки принятия решений отдела управления персоналом
Разработка система поддержки принятия решений отдела управления персоналом

Целью дипломной работы является создание системы анкетирования и поддержки принятия решений отдела управления персоналом Для достижение данной цели необходимо выполнить ряд задач: исследования предметной области; построение функциональной модели бизнес-процесса принятие решения; построение математической модели для системы поддержки принятия решений по

Управлінські рішення в системі адміністративного менеджменту
Управлінські рішення в системі адміністративного менеджменту

ОСНОВНЫЕ ВОПРОСЫ ТЕМЫ Суть, значення та види управлінських рішень в адміністративному менеджменті. Взаємозв'язок управлінських рішень і функцій адміністративного менеджменту. 3. Вимоги до управлінських рішень і принципи їх прийняття та реалізації.

Социально-психологические аспекты развития персонала
Социально-психологические аспекты развития персонала

Факторы, определяющих качество жизни персонала предприятия: -духовные (цели жизни,ценностные ориентации, этические нормы и т.д.); - экономические (объем производства товаров и услуг, эффективность использования ресурсов, состояние финансовой системы и т.д.); -технологические (технические параметры продукции, уровень технологического оборудования); -политические (свободная

SWOT-анализ. Предмет анализа
SWOT-анализ. Предмет анализа

SWOT анализ. Ключевые выводы Краткое изложение всех ключевых предложений и выводов, которые родились в результате проведения SWOT-анализа. SWOT анализ. Введение Что было целью SWOT-анализа. Какие факторы рассматривались и были проанализированы? Цель проведения SWOT анализа (пример): оценить конкурентоспособность

Модель организации производственной деятельности
Модель организации производственной деятельности

Информационный ресурс производственной системы Рис 2. Модель организации информационных потоков Организационная структура полиграфической системы, на которой отражен дополнительный информационный поток, определяющий взаимодействие заказчика, автора и печатника

Менеджмент туралы түсінік
Менеджмент туралы түсінік

Менеджмент (ағылш.мanage – басқару, меңгеру, ұйымдастыру,) ұйымда немесе кәсіпорында жұмыс істейтін адамдардың еңбегін басқара отырып, алға қойған мақсатқа жетуді ұйымдастыра білу, әлеуметтік, оның ішінде білім беру үрдістерін басқару принциптері, әдістері, құралдары мен нысандарының жиынтығы. Менеджменттің анықтамалары:

Общие положения по транспортированию ГСМ и ТС
Общие положения по транспортированию ГСМ и ТС

Учебные вопросы лекции: 1. Транспортирование ГСМ и ТС железнодорожным транспортом 2. Особенности транспортирования ГСМ и ТС другими видами транспорта 1. Транспортный Устав железных дорог РФ. Федеральный Закон. 2. Инструкция о порядке приемки продукции производственно – технического назначения

Здесь, Вы можете изучить и скачать презентации из раздела Менеджмент.

Обратная связь

Если не удалось найти и скачать презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое ThePresentation.ru?

Это сайт презентаций, докладов, проектов, шаблонов в формате PowerPoint. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика