Презентации по Менеджменту

Свойства проекта Сфера деятельности Нет жестких границ Перетекание элементов Рядовой сотрудник Руководитель/исполнитель Окружение проекта Проект Предприятие Внешняя среда среда предприятия окружение самого предприятия Сфера Сфера

Тема №3: «Производственная логистика» СОДЕРЖАНИЕ ТЕМЫ №3: Сущность производственной логистики. Концепции организации управления производством. Функции производственной логистики. Воронкообразная модель логистической системы. Правила приоритетов в выполнении заказов. Выталкивающая и

Менеджмент – система управленческой деятельности, обеспечивающей успешное функционирование социально – культурных институтов. Менеджмент – это процесс планирования, организации, мотивации и контроля.   Организация представляет собой открытую систему, целостность, состоящую из многочисленных взаимозависимых частей, тесно переплетающихся с внешним миром.

ДЮСШ- это организация, которая должна организовывать систему делопроизводства и документооборота Назначение системы делопроизводства в ДЮСШ Правильно создавать и оформлять документы, придав им юридическую силу; Организовать документооборот; Обеспечить хранение и использование документов в текущей деятельности.

Целью работы является изучение управлением процессом реализации изменений и нововведений в организации. Основные задачи исследования: 1.раскрыть содержание организационных изменений и нововведений в контексте модификации структуры предприятия 2.рассмотреть совокупность подходов и принципов определения эффективности организационных преобразований предприятий

Кадровое планирование – Определение количественной и качественной потребности организации в персонале с учетом внутренних и внешних условий Кадровое планирование Этапы кадрового планирования: Анализ стратегического плана организации – будущие цели организации Прогнозирование потребности организации в персонале – какие подразделения

ВОПРОС 1. ФИЗИЧЕСКИЕ ВЕЛИЧИНЫ И ИХ ИЗМЕРЕНИЯ. ВОПРОС 2. ВИДЫ И МЕТОДЫ ИЗМЕРЕНИЙ. ВОПРОС № 3. МЕТОДИКА ИЗМЕРЕНИЙ. ВОПРОС № 4. ПОГРЕШНОСТИ И ДОПУСКИ ПРИ СТРОИТЕЛЬСТВЕ ЗДАНИЙ И СООРУЖЕНИЙ. Цель Изучить научные основы метрологического обеспечения

Применение контроля в управлении организацией Важнейшая функция управления контроль за поведением членов организации деятельность, направленная на обнаружение и ликвидацию отклонений от принятых целей и норм (технологических, поведенческих и др.) организации оценка существующего объекта и сравнение его

Ի՞ՆՉ Է STAY-Ը Ի՞ՆՉ Է STAY-Ը Ո՞ւՄ ՀԱՄԱՐ Է ԴԱՍԸՆԹԱՑԸ ԸՆԿԵՐՈւԹՅՈւՆՆԵՐԻ ՀԱՄԱՐ, ՈՎՔԵՐ ցանկանում են բարձրացնել սպասարկման որակը և ուղղորդել աշխատակիցներին դեպի ՛՛վաճառող՛՛ սպասարկում ԸՆԿԵՐՈւԹՅՈւՆՆԵՐԻ ՀԱՄԱՐ, ՈՎՔԵՐ պարբերաբար ունենում

Цель: теоретическое и практическое исследование кассовых операций, для рассмотрения возможности оптимизации их учета в Обществе с ограниченной ответственностью «ТД Челны - хлеб» Задачи : – рассмотреть методологические основы учета кассовых операций, – исследовать организацию учета кассовых операций на примере торгового

At this talk you will learn to: Clarify your goals and achieve them Handle people and projects that waste your time Be involved in better delegation Work more efficiently with your boss/advisor Learn specific skills and tools to save you time

ПОКАЗАТЕЛИ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ (ЭФФЕКТИВНОСТИ) ТРУДА: 1) Выработка – показывает, сколько продукции произведено на единицу затрат труда. W=Q/T 2) Трудоемкость – величина затрат труда, рабочего времени, на производство единицы продукции. t=T/Q где W- выработка; Q- объем продукции (работ,

Структура организации – это устойчивые взаимосвязи, которые существуют между подразделениями и работниками организации. 4.1. Структурный подход к организации Структуры организаций отличаются друг от друга: - сложностью, т.е. степенью разделения деятельности на различные функции; - формализацией, т.е. степенью

ИНФОРМАЦИЯ НА ПЕРВОЙ ЛЕКЦИИ Информация о преподавателе: Алавердов Ашот Робертович, д.э.н., профессор, зав. кафедрой УЧР. Сфера научно-практических интересов: HR-менеджмент в банковском секторе экономики; HR-менеджмент в малом предпринимательстве; управление безопасностью организации по кадровому направлению деятельности; антикризисное управление персоналом. Контакты:

Анализ существующего положения дел В последнее время возросла роль рынка нефтегазопромыслового сервиса как одного из важнейших секторов экономики. Динамичные инновационные процессы в нефтегазовой отрасли России предполагают развитие прежде всего малых и средних предприятий, оказывающих нефтегазопромысловые услуги. При этом отечественные компании

«Надо помнить: если у человека нет эгоистической заинтересованности, то не будет и полной отдачи. Так уж устроен человек и бороться с этим бесполезно» В.Леонтьев, американский экономист, лауреат Нобелевской премии Проблема эффективной мотивации и аттестации персонала является одной

1. Тарифная система. 2. Формы и системы оплаты труда. 3. Бестарифная система оплаты труда. Оплата труда Трудовой Кодекс РФ дает различные определения терминов «оплата труда» и «заработная плата» (статья 129 ТК РФ): Оплата труда - система отношений, связанных

Эффективность менеджмента - результативность управленческой деятельности. Она оценивается по степени достижения задач менеджмента. Задача менеджмента - достижение целей организации с минимальными затратами на управление. Критерии результативности деятельности организации (по Д.Скотт Синку): Действенность Экономичность Качество Прибыльность

Школа Шко́ла (от др.-греч. σχολή, σχολά — досуг, учебное занятие, школа) — учебное заведение для получения общего образования. В широком смысле слово может применяться к названию любого образовательного учреждения (музыкальная школа, художественная школа, спортивная школа — ДЮСШ, школа боевых искусств и  Особенности Первоначально греческое σχολή означало «досуг, свободное времяпровождение», затем стало

(с) ЦентрИнвест Софт Зачем предприятию внедрять информационную систему? Сопоставление КИС, представленных на российском рынке Стратегия выбора КИС Стратегия внедрения КИС О чём расскажем? (с) ЦентрИнвест Софт Что такое КИС для предприятия Повышение управляемости Повышение эффективности производства Ускорение оборачиваемости средств Снижение

Два подхода в принятии решений Принятие правильных решений – это искусство. Им обладают люди, которые имеют индивидуальные особенности личности, врожденные организаторские способности. Два подхода в принятии решений Принятие правильных решений – это наука. Люди, придерживающиеся этой точки зрения считают,

Цели, задачи, предмет и объект Целью данной работы является изучение организации деятельности транспортного хозяйства на предприятии. К задачам данной работы относится: 1. обозначить особенности системы управления транспортным хозяйством, цели транспортного хозяйства, специфику транспортных расходов; 2. проанализировать организацию транспортного хозяйства на

Вспомогательные и обслуживающие производства Инструментальное хозяйство; Ремонтное хозяйство; Энергетическое хозяйство; Транспортное хозяйство; Складское хозяйство. Инструментальное хозяйство. Назначение инструментального хозяйства - своевременное и бесперебойное снабжение цехов и рабочих мест высококачественным инструментом при минимальных затратах на его изготовление, приобретение, хранение и

д.э.н., профессор Омаров М. М. Сущность и методы конкуренции. Основные концепции конкуренции. Стратегия конкуренции. Ключевые факторы успеха конкуренции. д.э.н., профессор Омаров М. М. 1. Сущность и методы конкуренции Конкуренция является неотъемлемой составной частью механизма рыночной экономики, необходимым условием развития предпринимательской