Методы управления Tengizchevroil презентация

Организационно-распорядительные методы оказывают прямое воздействие на управляемый объект через приказы, распоряжения, оперативные указания, отдаваемые письменно или устно, через контроль за их выполнением, а также систему административных средств поддержания трудовой дисциплины и

Слайд 1Методы управления


Слайд 2Организационно-распорядительные методы оказывают прямое воздействие на управляемый объект через приказы, распоряжения,

оперативные указания, отдаваемые письменно или устно, через контроль за их выполнением, а также систему административных средств поддержания трудовой дисциплины и т.д. Эти методы помогают обеспечить организационную четкость и дисциплину труда. Регламентируются они правовыми актами трудового и хозяйственного законодательства. Возможны три формы организационно-распорядительных (организационно-административных) методов:

Обязательное предписание (приказ, запрет и т.п.).
Согласительные методы (консультация, разрешение компромиссов).
Рекомендации, пожелания (совет, разъяснение, предложение, общение и т.п.).

Организационный метод правления:


Слайд 3Методы убеждения
(социально-психологические)

Социально-психологические методы основываются на мотивации потребностей и интересов личности,

коллектива, на их профессиональных связях и общении, инициируют творческую и профессиональную активность. Сущность социально-психологических методов состоит в том, чтобы путём воздействия на неэкономические интересы работников и экономических контрагентов задействовать эффективный механизм работы.

Эти методы управления задействуют механизмы, опирающиеся на моральные и эмоциональные стимулы, на поддержание положительного микроклимата в трудовом коллективе. Социально-психологические методы управления воздействуют на человека через удовлетворение и убеждение, применяя различные методики: убеждения, внушения, «заражения идеей» и т. п. Современное управление компанией не может обойтись без социально-психологических методов управления, которые всегда дополняют как административно-командные, так и экономические методы менеджмента.

Слайд 4Методы побуждения (экономические)
Тенгизское месторождение - одно из самых крупных и глубоких

в мире из ныне разрабатываемых нефтяных месторождений.
По величине установленных запасов, условиям залегания и особенностям разработки горизонтов оно является уникальным. Извлекаемые запасы нефтяного Тенгиза (совместно с прилегающим Королёвским месторождением) оцениваются от 750 млн. до 1 млрд. 125 млн. тонн первичной нефти. Прогнозируемый объем геологических запасов составляет 3 млрд. 133 млн. тонн. Согласно последним оценкам, извлекаемые запасы нефти в коллекторе Тенгиза могут составлять от 750 млн. до 1,1 млрд. тонн (6-9 млрд. баррелей). Общие разведанные запасы на разбуренных и неразбуренных участках коллектора, имеющего максимальную ширину 19 км и длину в 21 км, составляют примерно 3,1 млрд. тонн (25 млрд. баррелей).


Слайд 5
В совместное партнерство ТОО «Тенгизшевройл» входят: АО НК «КазМунайГаз» (с долей

20%), «Шеврон» (50%), «Эксон Мобил Казахстан Венчурс Инк.» (25%) и «Лук Арко» (5%).

История освоения нефтяных богатств в Казахстане началась сто двенадцать лет назад, в 1899 году. И сейчас нефтедобыча является основой динамично развивающейся казахстанской экономики.


В совместное партнерство ТОО «Тенгизшевройл» входят: АО НК «КазМунайГаз» (с долей 20%), «Шеврон» (50%), «Эксон Мобил Казахстан Венчурс Инк.» (25%) и «Лук Арко» (5%).

История освоения нефтяных богатств в Казахстане началась сто двенадцать лет назад, в 1899 году. И сейчас нефтедобыча является основой динамично развивающейся казахстанской экономики.


Обратная связь

Если не удалось найти и скачать презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое ThePresentation.ru?

Это сайт презентаций, докладов, проектов, шаблонов в формате PowerPoint. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика