www.turlaevlogistic.com.ua презентация

и мотивация к успеху.
Методика выявления социально психологических установок, направленных на: « альтруизм или эгоизм», «процесс или результат», «свободу или власть», «труд или деньги».
Методика поведенческой активности Л.И.Вассермана
Методика диагностики межличностных отношений (дружелюбие – агрессивность, доминирование- подчинение).
Определение типа личности и «вероятных расстройств» данного типа (автопортрет)
SWOT анализ личности
Оценка эмоционального выгорания
Возможен заказ как всех тестов одновременно,
так и каждого по отдельности.

Тесты онлайн
по подбору персонала,
диагностике личности

профессиональной деятельности

Анкета (онлайн)
для подбора руководителя разного уровня

Заполняется анкетируемым лично и онлайн.

анализируется вместе.

Те, кто сильно мотивирован на успех и имеют высокую готовность к риску, РЕЖЕ попадают в несчастные случаи, чем те, которые имеют высокую готовность к риску, но высокую мотивацию к избеганию неудач (защиту).
И наоборот, когда у человека имеется высокая мотивация к избеганию неудач (защита), то это препятствует мотиву к успеху - достижению цели.

40 вопросов

«свободу или власть»
«труд или деньги»
Тест из 40 вопросов

и внимания
Энергичность, эмоциональность
Соревнование и амбиции
Склонность к доминировании.
Умение отвлечься от работы
И другое

выявляется преобладающий тип отношений к людям в самооценке и взаимооценке.

возможности,
“threat “ - угрозы.
Цель:
Оценить и максимально использовать сильные стороны личности
Оценить и исправить слабые стороны личности
Составить профессиональный план и возможности личности учитывая внешние угрозы.

чаще всего профессионального, поведения.
«Выгорание» отчасти функциональный стереотип, поскольку позволяет человеку дозировать и экономно расходовать энергетические ресурсы.

Эмоциональное выгорание – это выработанный личностью механизм психологической защиты в форме полного или частичного исключения эмоций в ответ на избранные психотравмирующие воздействия.

Дисфункциональные следствия «выгорания»:
отрицательно сказывается на исполнении профессиональной деятельности и отношениях с партнерами.

сайте Turlaevlogistic с помощью специально встроенного модуля http://www.turlaevlogistic.com.ua/starttesting

Получить код доступа для каждого сотрудника компании отдельно, или для конкретного человека.

Опрашиваемый имеет возможность пройти тестирование в любое удобное для него время, с любого компьютера, рабочего или домашнего, имеющего подключение к Интернет.

После прохождения тестирования последним участником, компания получает результат в течении оговоренного времени условленным способом доставки.

После прохождения тестирования персонально и отдельным человеком (а не компанией), результаты высылаются на Е-мэйл в течении оговоренного ранее времени.

Тестирование анонимно!

для опрашиваемых
Доступная цена
Анонимно!