Проектный менеджмент презентация

ЧТО ТАКОЕ ПРОЕКТНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ? Проектный менеджмент - это профессиональ­ная деятельность, основанная на использовании современных науч­ных знаний, навыков, методов, средств и технологий и ориентирован­ная на получение эффективных результатов путем воздействия на

Слайд 1ПРОЕКТНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ
ОМЕЛЬЯНЕНКО ВЛАДИСЛАВ СТУДЕНТ ГРУППЫ ОБ 17-9


Слайд 2ЧТО ТАКОЕ ПРОЕКТНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ?
Проектный менеджмент - это профессиональ­ная деятельность, основанная на

использовании современных науч­ных знаний, навыков, методов, средств и технологий и ориентирован­ная на получение эффективных результатов путем воздействия на работников для успешного осуществления проектов.



Слайд 3ФУНКЦИИ ПРОЕКТНОГО МЕНЕДЖМЕНТА
Целеполагание;
Планирование;
Организация;
Мотивация;
Контроль.


Слайд 4 В ходе управления проектами необходимо достичь две группы целей:

Обеспечить планомерное повышение

потенциала системы, для которой выполняется проект;
Добиться эффективности использования ресурсов в процессе осуще­ствления проекта.


Слайд 5ПРОЕКТНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ПРОИЗВОДИТСЯ ИСХОДЯ ИЗ ЭТАПОВ ЖИЗНЕННОГО ЦИКЛА НАЧИНАНИЯ:
Инициация 
Планирование 
Реализация 
Закрытие 


Слайд 6Относительно внешних факторов от менеджмента требуется:

Оперативная адаптация всех процессов к изменяющимся

внешним условиям;
Управление устойчивым взаимодействием с другими субъектами, имеющими отношение к выполняемым работам.



Управляющее воздействие на внутренние факторы заключается в таких действиях:

Рациональное распределение и своевременное перераспределение выделенных для реализации начинания ресурсов;
Постоянная координация взаимодействия между участниками проекта.


Слайд 7ПРЕИМУЩЕСТВА ПРОЕКТНОГО МЕТОДА УПРАВЛЕНИЯ И ЕГО НЕДОСТАТКИ
Новый управленческий подход открывает перед

бизнесом и государственными организациями такие перспективы:
Четкое определение приоритетов деятельности;
Однозначная формулировка ожидаемых результатов и целей;
Практика облечения инициатив в четкие структурированные формы проектов или программ;
Грамотный учет возможных рисков и поиск путей их нивелирования;
Выход на четкие критерии успешности работы;
Оптимизация ресурсных затрат компании;
Повышение мотивации персонала.


Слайд 8К недостаткам перехода на новую методику можно отнести такие факторы:


Переходный период;
Недостаток

ресурсов;
Кадры.

Слайд 10ВЫВОД


Слайд 11СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ


Обратная связь

Если не удалось найти и скачать презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое ThePresentation.ru?

Это сайт презентаций, докладов, проектов, шаблонов в формате PowerPoint. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика