- Главная
- Разное
- Дизайн
- Бизнес и предпринимательство
- Аналитика
- Образование
- Развлечения
- Красота и здоровье
- Финансы
- Государство
- Путешествия
- Спорт
- Недвижимость
- Армия
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Принципы речевого поведения профессионала презентация
Содержание
- 1. Принципы речевого поведения профессионала
- 2. ДЕЛОВОЙ РЕЧЕВОЙ ЭТИКЕТ ДЕЛОВОЙ РЕЧЕВОЙ ЭТИКЕТ –
- 3. ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ ДЕЛОВОГО ЭТИКЕТА ИЕРАРХИЧЕСКОЕ РАЗЛИЧЕНИЕ ПОЗИТИВНОСТЬ
- 4. ИЕРАРХИЧЕСКОЕ РАЗЛИЧЕНИЕ НЕ ПЕРЕБИВАТЬ РЕЧЬ, ДОСЛУШАТЬ, А
- 5. ПОЗИТИВНОСТЬ ВПЕЧАТЛЕНИЯ ЭТОТ ПРИНЦИП ПРЕДПИСЫВАЕТ ВСЕГДА ПОБУЖДАТЬ К ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ЭМОЦИЯМ КОЛЛЕГ, ПАРТНЕРОВ
- 6. ПРИНЦИП УВАЖЕНИЯ ЧУЖОГО МНЕНИЯ НАДО УВАЖАТЬ ЧУЖУЮ МАНЕРУ РЕЧИ, ЧУЖОЕ ПОВЕДЕНИЕ НА ТРИБУНЕ, ОБРАЗ, АРГУМЕНТАЦИЮ
- 7. ПРИНЦИП УЧЁТА СИТУАЦИИ (УМЕСТНОСТИ СИТУАЦИИ) ПОВЕДЕНИЕ, ДЕЙСТВИЯ, ОБЛИК ДОЛЖНЫ СООТВЕТСТВОВАТЬ КОНКРЕТНОЙ СИТУАЦИИ.
- 8. ПРИНЦИП ПРЕДСКАЗУЕМОСТИ ЭТОТ ПРИНЦИП ПОМОГАЕТ ИЗБЕГАТЬ НЕПРЕДСКАЗУЕМОГО И ЧАСТО НЕЛОВКОГО ПОВЕДЕНИЯ В КОРПОРАТИВНЫХ КОММУНИКАЦИЯХ.
- 9. СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ !
ДЕЛОВОЙ РЕЧЕВОЙ ЭТИКЕТ ДЕЛОВОЙ РЕЧЕВОЙ ЭТИКЕТ – ЭТО КОМПЛЕКС ВЗАИМОСВЯЗАННЫХ И ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ ПРИНЦИПОВ ОБЩЕНИЯ РУКОВОДСТВА, ПЕРСОНАЛА, ПАРТНЕРОВ И КЛИЕНТОВ В РАЗНООБРАЗНЫХ КОРПОРАТИВНЫХ СИТУАЦИЯХ.
Слайд 2ДЕЛОВОЙ РЕЧЕВОЙ ЭТИКЕТ
ДЕЛОВОЙ РЕЧЕВОЙ ЭТИКЕТ – ЭТО КОМПЛЕКС ВЗАИМОСВЯЗАННЫХ И ОБЯЗАТЕЛЬНЫХ
ПРИНЦИПОВ ОБЩЕНИЯ РУКОВОДСТВА, ПЕРСОНАЛА, ПАРТНЕРОВ И КЛИЕНТОВ В РАЗНООБРАЗНЫХ КОРПОРАТИВНЫХ СИТУАЦИЯХ.
Слайд 3ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ ДЕЛОВОГО ЭТИКЕТА
ИЕРАРХИЧЕСКОЕ РАЗЛИЧЕНИЕ
ПОЗИТИВНОСТЬ ВПЕЧАТЛЕНИЯ
УВАЖЕНИЕ ЧУЖОГО МНЕНИЯ
УЧЁТ СИТУАЦИИ (ЕЁ УМЕСТНОСТИ)
ПРЕДСКАЗУЕМОСТЬ
Слайд 4ИЕРАРХИЧЕСКОЕ РАЗЛИЧЕНИЕ
НЕ ПЕРЕБИВАТЬ РЕЧЬ, ДОСЛУШАТЬ, А ЗАТЕМ ЗАДАТЬ СВОЙ ВОПРОС ИЛИ
ВЫСКАЗАТЬ СВОЕ МНЕНИЕ.
Слайд 5ПОЗИТИВНОСТЬ ВПЕЧАТЛЕНИЯ
ЭТОТ ПРИНЦИП ПРЕДПИСЫВАЕТ ВСЕГДА ПОБУЖДАТЬ К ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ЭМОЦИЯМ КОЛЛЕГ, ПАРТНЕРОВ
Слайд 6ПРИНЦИП УВАЖЕНИЯ ЧУЖОГО МНЕНИЯ
НАДО УВАЖАТЬ ЧУЖУЮ МАНЕРУ РЕЧИ, ЧУЖОЕ ПОВЕДЕНИЕ НА
ТРИБУНЕ, ОБРАЗ, АРГУМЕНТАЦИЮ
Слайд 7ПРИНЦИП УЧЁТА СИТУАЦИИ (УМЕСТНОСТИ СИТУАЦИИ)
ПОВЕДЕНИЕ, ДЕЙСТВИЯ, ОБЛИК ДОЛЖНЫ СООТВЕТСТВОВАТЬ КОНКРЕТНОЙ СИТУАЦИИ.
Слайд 8ПРИНЦИП ПРЕДСКАЗУЕМОСТИ
ЭТОТ ПРИНЦИП ПОМОГАЕТ ИЗБЕГАТЬ НЕПРЕДСКАЗУЕМОГО И ЧАСТО НЕЛОВКОГО ПОВЕДЕНИЯ В
КОРПОРАТИВНЫХ КОММУНИКАЦИЯХ.
