- Главная
- Разное
- Дизайн
- Бизнес и предпринимательство
- Аналитика
- Образование
- Развлечения
- Красота и здоровье
- Финансы
- Государство
- Путешествия
- Спорт
- Недвижимость
- Армия
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Корпоративной системы обучения презентация
Содержание
- 1. Корпоративной системы обучения
- 2. Главная Цель обучения дистрибьюторов – увеличение
- 3. Любая система обучения основана на
- 4. ПРИНЦИП КОРПОРАТИВНОСТИ И ЗАКОННОСТИ КОДЕКС
- 5. ПРИНЦИП ЦЕЛЕНАПРАВЛЕННОСТИ Цели и задачи
- 6. ПРИНЦИП ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНОСТИ И ПЛАНОМЕРНОГО РАЗВИТИЯ
- 7. ПРИНЦИП КОМПЛЕКСНОГО
- 8. ДИСТРИБЬЮТОР МАРКЕТИНГ ПЛАН
- 9. ПРИНЦИП ДИФФЕРЕНЦИРОВАННОСТИ
- 10. ПРИНЦИП ПОВТОРЯЕМОСТИ
- 11. ПРИНЦИП ЭКОНОМИЧНОСТИ
Главная Цель обучения дистрибьюторов – увеличение объема продаж и
численности дистрибьюторов
Слайд 3
Любая система обучения основана на соблюдении следующих принципов:
Принцип Корпоративности и Законности
Принцип
Целенаправленности
Принцип Последовательности и Планомерного развития
Принцип комплексного подхода
Принцип Дифференцированности
Принцип Повторяемости
Принцип Экономичности
Принцип Последовательности и Планомерного развития
Принцип комплексного подхода
Принцип Дифференцированности
Принцип Повторяемости
Принцип Экономичности
Слайд 4
ПРИНЦИП КОРПОРАТИВНОСТИ И ЗАКОННОСТИ
КОДЕКС ЭТИКИ
ЗАКОНЫ
И ПРАВИЛА
ЦЕННОСТИ
МИССИЯ
КОРПОРАТИВНЫЕ
НОРМЫ
Слайд 5
ПРИНЦИП ЦЕЛЕНАПРАВЛЕННОСТИ
Цели и задачи мероприятия
Название и форма мероприятия
Целевая аудитория (на кого
рассчитано)
Кол-во присутствующих
Частота проведения (системно или разово)
Повторяемость (возможно ли повторить другим)
Контрольные показатели эффективности (оцифровка)
Какие навыки, умения и качества формируются у дистрибьюторов на данном мероприятии
Кол-во присутствующих
Частота проведения (системно или разово)
Повторяемость (возможно ли повторить другим)
Контрольные показатели эффективности (оцифровка)
Какие навыки, умения и качества формируются у дистрибьюторов на данном мероприятии
Слайд 6
ПРИНЦИП ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНОСТИ И ПЛАНОМЕРНОГО РАЗВИТИЯ
БИЗНЕС
ПРЕЗЕНТАЦИЯ
БАЗОВОЕ
ОБУЧЕНИЕ
ФОРМИРОВАНИЕ
НАВЫКОВ
ОТ ПРОСТОГО К СЛОЖНОМУ
Слайд 9
ПРИНЦИП ДИФФЕРЕНЦИРОВАННОСТИ
МЕНЕДЖЕР
КАНДИДАТ
БИЗНЕС
ДИРЕКТОР
БАЗОВОЕ
ОБУЧЕНИЕ
КАК ОРГАНИЗОВАТЬ
И ПРОВЕСТИ
МЕРОПРИЯТИЕ
КАК УПРАВЛЯТЬ И
РАЗВИВАТЬ
СТРУКТУРУ
