о ее статусе, объекте, предмете и основных задачах.
- Главная
- Разное
- Дизайн
- Бизнес и предпринимательство
- Аналитика
- Образование
- Развлечения
- Красота и здоровье
- Финансы
- Государство
- Путешествия
- Спорт
- Недвижимость
- Армия
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Корпоративная социальная ответственность презентация
Содержание
- 1. Корпоративная социальная ответственность
- 2. Понятие социальной ответственности С самого начала своего
- 3. Понятие социальной ответственности
- 4. Понятие социальной ответственности Занимавшийся производством стали
- 5. Понятие социальной ответственности Социальная программа Генри
- 6. Понятие социальной ответственности Великая депрессия в США
- 7. Понятие социальной ответственности Джон Морис Кларк
- 8. Понятие социальной ответственности Работники – источник генерирования
- 9. Понятие социальной ответственности Потребители добровольно отказывались приобретать
- 10. Понятие социальной ответственности Юбилейный доклад написан двумя
- 11. Понятие социальной ответственности 1970-е гг. – Концепция
- 12. Понятие социальной ответственности Эпоха знаний Знания и
- 13. Понятие социальной ответственности Эволюция концепции КСО 1.
- 14. Понятие социальной ответственности Основные интерпретации концепции КСО
- 15. Понятие социальной ответственности Теория корпоративного эгоизма
- 16. Понятие социальной ответственности Теория корпоративного альтруизма
- 17. Понятие социальной ответственности Теория разумного эгоизма
- 18. Понятие социальной ответственности Корпоративная социальная ответственность –
- 19. Понятие социальной ответственности Модель КСО Арчи Кэрролла
- 20. Понятие социальной ответственности Идеология Экстранета/Интранета (круговая модель) Интранет Работники Экстранет Поставщики Партнеры Рынок Потребители
- 21. Понятие социальной ответственности Концепция заинтересованных сторон Эдварда Фримена
- 22. Понятие социальной ответственности Система стейкхолдеров корпорации
- 23. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 24. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 25. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 26. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 27. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 28. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 29. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 30. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 31. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 32. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 33. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 34. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 35. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 36. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 37. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 38. Понятие социальной ответственности Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
- 39. Понятие социальной ответственности 10 принципов взаимодействия с
- 40. Понятие социальной ответственности Систематизация заинтересованных сторон (Stakeholder
- 41. Понятие социальной ответственности
- 42. Концепция корпоративной ответственности КСО – инструмент регулирования
- 43. Концепция корпоративной ответственности Концепция устойчивого развития (Sustainable
- 44. Концепция корпоративной ответственности Структура модели триединого итога
- 45. Концепция корпоративной ответственности 1997 г. - Дж.
- 46. Концепция корпоративной ответственности Показатели устойчивого развития компаний
- 47. Концепция корпоративной ответственности
- 48. Концепция корпоративной ответственности Примеры международных индексов устойчивого
- 49. Концепция корпоративной ответственности Основные макрорегуляторы устойчивого развития
- 50. Концепция корпоративной ответственности Инструменты реализации концепции устойчивого
- 51. Концепция корпоративной ответственности
- 52. Концепция корпоративной ответственности
- 53. Концепция корпоративной ответственности
- 54. Концепция корпоративной ответственности ИССЛЕДОВАНИЕ в командах до
- 55. Шкала оценивания по дисциплине Вопросы? Пишите Калугина
Понятие социальной ответственности С самого начала своего служения занимался частной благотворительностью, с 1880-х основал «Дом трудолюбия» (работный дом с мастерскими), школу для бедных, женскую богадельню, детский приют.
Слайд 1Корпоративная социальная ответственность
Введение. Понятие социальной ответственности.
Концепция корпоративной ответственности, введение представлений
Слайд 2Понятие социальной ответственности
С самого начала своего служения занимался частной
благотворительностью, с
1880-х основал «Дом трудолюбия»
(работный дом с мастерскими), школу для бедных,
женскую богадельню, детский приют.
(работный дом с мастерскими), школу для бедных,
женскую богадельню, детский приют.
Слайд 4Понятие социальной ответственности
Занимавшийся производством стали
Эндрю Карнеги вложил 350 млн. долл.
в социальные программы и построил
более 2000 публичных библиотек.
Слайд 5Понятие социальной ответственности
Социальная программа
Генри Форда
1914—1920 гг.
Сумма вложений в дома
и земельные участки, в расчете на одного рабочего компании, выросла более чем в 3,5 раза
Слайд 6Понятие социальной ответственности
Великая депрессия в США (1929-1933 гг.)
Промышленное производство в целом
сократилось на 46%.
Промышленное производство автомобилей сократилось на 81%.
Производство компании Форда упало всего лишь на 23%.
Промышленное производство автомобилей сократилось на 81%.
Производство компании Форда упало всего лишь на 23%.
Слайд 7Понятие социальной ответственности
Джон Морис Кларк
Целью управления является «сбалансированное общество», в
котором
частная деятельность в сочетании с правительственным контролем
могли бы обеспечить равновесие между эгоистическим интересом и
общественными интересами
Говард Боуэн
1953 г. монография «Социальная ответственность бизнесмена»
Бизнес – это честь общества, перед которым он несет ответственность
Социальная ответственность бизнесмена состоит в «реализации
такой политики, принятии таких решений либо следовании
такой линии поведения, которые были бы желательны для целей
и ценностей общества»
частная деятельность в сочетании с правительственным контролем
могли бы обеспечить равновесие между эгоистическим интересом и
общественными интересами
Говард Боуэн
1953 г. монография «Социальная ответственность бизнесмена»
Бизнес – это честь общества, перед которым он несет ответственность
Социальная ответственность бизнесмена состоит в «реализации
такой политики, принятии таких решений либо следовании
такой линии поведения, которые были бы желательны для целей
и ценностей общества»
Слайд 8Понятие социальной ответственности
Работники – источник генерирования идей и инноваций
Возгорание реки Кайахога
(США) 1969 г.
Взрыв на химической фабрике в Севезо (Италия) 1976 г.
Слайд 9Понятие социальной ответственности
Потребители добровольно отказывались приобретать товары
И пользоваться услугами безответственных компаний
Компании
стали применять концепцию КСО как
инструмент управления рисками
инструмент управления рисками
РИМСКИЙ КЛУБ (Club of Rome) –
международная неправительственная организация,
деятельность которой направлена на
стимулирование изучения глобальных проблем.
Основана в 1968 итальянским менеджером и
общественным деятелем А.Печчеи.
Слайд 10Понятие социальной ответственности
Юбилейный доклад написан двумя президентами Клуба — Эрнстом Вайцзеккером
и Андерсом Вийкманом, при участии 34 других членов.
«Мир находится в опасности и спасение лежит в изменении мировоззрения»
Отправной точкой для авторов служит концепция «полного мира», предложенная американским экологом и экономистом Германом Дэйли.
«Мир находится в опасности и спасение лежит в изменении мировоззрения»
Отправной точкой для авторов служит концепция «полного мира», предложенная американским экологом и экономистом Германом Дэйли.
Слайд 11Понятие социальной ответственности
1970-е гг. – Концепция управления «Устойчивое развитие»
Предполагает заботу об
окружающей среде и справедливое
распределение ресурсов, а также заботу о благополучии
и возможностях будущих поколений
распределение ресурсов, а также заботу о благополучии
и возможностях будущих поколений
В конце 70-х гг. ведущие компании США и Великобритании
пересматривают принципы стратегического управления с учетом КСО.
Слайд 12Понятие социальной ответственности
Эпоха знаний
Знания и информация –
основные стратегические ресурсы
Практики
социально
ответственного
финансирования
финансирования
Фондовые индексы
Dow Jones Sustainability Index,
FTSE4GOOD
Слайд 13Понятие социальной ответственности
Эволюция концепции КСО
1. Социальная ответственность как частная инициатива
2. КСО
как благотворительность и филантропия
3. КСО как инструмент управления рисками
4. КСО как элемент стратегического управления
5. КСО как корпоративная ценность и часть культуры компании
Слайд 15Понятие социальной ответственности
Теория корпоративного эгоизма
«Борьба с бедностью функция не частного бизнеса.
Это дело государства. Наше дело — зарабатывать деньги для акционеров и клиентов в рамках закона. Других обязанностей у нас нет. Мы платим налоги и больше ничего не должны никому, кроме Бога и совести».
Милтон Фридман
статья «Социальная ответственность бизнеса — делать деньги», 1971 г.
Милтон Фридман
статья «Социальная ответственность бизнеса — делать деньги», 1971 г.
Слайд 16Понятие социальной ответственности
Теория корпоративного альтруизма
«Бизнес должен заботиться не только о росте
прибыли, но и делать максимально допустимый вклад в решение общественных проблем, повышение качества жизни граждан и сообществ, в сохранение окружающей среды».
Комитет по экономическому развитию, 1971 г.
Комитет по экономическому развитию, 1971 г.
Слайд 17Понятие социальной ответственности
Теория разумного эгоизма
«Социальная ответственность бизнеса — это просто «хороший
бизнес», поскольку сокращает долгосрочные потери прибыли».
Институт социальной этики, Цюрих, 1987-1990 гг.
Институт социальной этики, Цюрих, 1987-1990 гг.
Слайд 18Понятие социальной ответственности
Корпоративная социальная ответственность –
концепция, согласно которой бизнес, помимо
соблюдения законов и
производства качественного продукта или услуги, добровольно
принимает на себя дополнительные обязательства перед обществом и
своими работниками следовать высоким стандартам поведения в
соответствии с этическими нормами, инвестировать в устойчивое
развитие общества в местах его оперирования.
производства качественного продукта или услуги, добровольно
принимает на себя дополнительные обязательства перед обществом и
своими работниками следовать высоким стандартам поведения в
соответствии с этическими нормами, инвестировать в устойчивое
развитие общества в местах его оперирования.
Слайд 19Понятие социальной ответственности
Модель КСО Арчи Кэрролла (уровневая модель)
Экономическая ответственность
Получение положительного экономического
эффекта
Правовая ответственность
Соблюдение законодательства
Этическая ответственность
Следовать этическим нормам
Филантропическая ответственность
Быть хорошим корпоративным гражданином
Слайд 20
Понятие социальной ответственности
Идеология Экстранета/Интранета (круговая модель)
Интранет
Работники
Экстранет
Поставщики
Партнеры
Рынок
Потребители
Слайд 23Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 24Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 25Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 26Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 27Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 28Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 29Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 30Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 31Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 32Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 33Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 34Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 35Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 36Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 37Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 38Понятие социальной ответственности
Характеристика интересов основных групп заинтересованных сторон
Слайд 39Понятие социальной ответственности
10 принципов взаимодействия с заинтересованными сторонами по Э.Фримену
Постоянное отслеживание
интересов стейкхолдеров
Признание того, что стейкхолдеры — это реальные, сложные люди с именами, лицами и ценностями
Поиск решений, которые удовлетворяют сразу несколько групп стейкхолдеров одновременно
Вовлечение в интенсивное взаимодействие со стейкхолдерами
Философия волюнтаризма
Обобщение маркетингового подхода
Никогда не ставить интересы одного стейкхолдера превыше интересов другого на продолжительном отрезке времени
Проведение переговоров с первичными и вторичными стейкхолдерами
Постоянное изменение бизнес-процессов
Выполнять обещания, данные стейкхолдерам
Признание того, что стейкхолдеры — это реальные, сложные люди с именами, лицами и ценностями
Поиск решений, которые удовлетворяют сразу несколько групп стейкхолдеров одновременно
Вовлечение в интенсивное взаимодействие со стейкхолдерами
Философия волюнтаризма
Обобщение маркетингового подхода
Никогда не ставить интересы одного стейкхолдера превыше интересов другого на продолжительном отрезке времени
Проведение переговоров с первичными и вторичными стейкхолдерами
Постоянное изменение бизнес-процессов
Выполнять обещания, данные стейкхолдерам
Слайд 40Понятие социальной ответственности
Систематизация заинтересованных сторон (Stakeholder mapping)
1997 г. – Митчелл, Англе
и Вуд модель «Власть, легитимность и срочность»
Слайд 42Концепция корпоративной ответственности
КСО – инструмент регулирования баланса между общественными
Интересами и
интересами бизнес-структур.
Макрорегуляторы КСО (влияют на производство общественных благ
бизнес-сообществом):
конкуренция;
социально-экономическая политика государства;
уровень развития страны;
национальные особенности;
международные стандарты.
Микрорегуляторы КСО (влияют на развитие концепции КСО и ее
применимость в компании):
инструменты стратегического управления;
масштабность идей;
бренды и репутация;
интеллектуальный капитал;
Новые формы кооперации.
Макрорегуляторы КСО (влияют на производство общественных благ
бизнес-сообществом):
конкуренция;
социально-экономическая политика государства;
уровень развития страны;
национальные особенности;
международные стандарты.
Микрорегуляторы КСО (влияют на развитие концепции КСО и ее
применимость в компании):
инструменты стратегического управления;
масштабность идей;
бренды и репутация;
интеллектуальный капитал;
Новые формы кооперации.
Слайд 43Концепция корпоративной ответственности
Концепция устойчивого развития (Sustainable Development)
1987 г. – Доклад Комиссии
Брундтланд – впервые определено понятие
«устойчивого развития»
«развитие, которое удовлетворяет потребности настоящего времени,
но которое не ставит под угрозу способность будущих поколений
удовлетворять свои собственные потребности»
«устойчивого развития»
«развитие, которое удовлетворяет потребности настоящего времени,
но которое не ставит под угрозу способность будущих поколений
удовлетворять свои собственные потребности»
93% директоров компаний – участников ГД ООН – считают, что
устойчивое развитие – ключевой фактор будущих успехов бизнеса.
Устойчивое развитие компании – вид добровольного ведения бизнеса,
который удовлетворяет не только экономическим критериям, но и
экологическим, социальным, этическим.
Слайд 44Концепция корпоративной ответственности
Структура модели триединого итога
Социальная сфера
Экономическая
сфера
Экологическая
сфера
Терпимость
Справед-
ливость
Жизне-
способность
Устойчивое
развитие
4 принципа:
1. Терпимость –
гармоничное
развитие общества и
окружающей среды;
2. Справедливость –
гармоничное развитие общества
и экономики;
3. Жизнесопобность – гармоничное
развитие окружающей среды и
экономики;
4. Устойчивость – интеграция и
достижение баланса между
всеми областями
развитие общества и
окружающей среды;
2. Справедливость –
гармоничное развитие общества
и экономики;
3. Жизнесопобность – гармоничное
развитие окружающей среды и
экономики;
4. Устойчивость – интеграция и
достижение баланса между
всеми областями
Слайд 45Концепция корпоративной ответственности
1997 г. - Дж. Элкингтон - Модель тройной цели устойчивого
развития
для бизнеса, или модель "3Р": Люди (People), Планета (Planet), Прибыль (Profit).
для бизнеса, или модель "3Р": Люди (People), Планета (Planet), Прибыль (Profit).
Устойчивый результат за счет влияния
следующих факторов:
роста имиджа и деловой репутации;
развития прозрачности компании для
общественности;
повышения инвестиционной
привлекательности за счет повышения
доверия к компании;
укрепление сплоченности трудового
коллектива;
социального вклада в устойчивое развитие
региона присутствия и страны в целом;
роста капитализации компании;
повышение устойчивости за счет
снижения рисков.
Слайд 46Концепция корпоративной ответственности
Показатели устойчивого развития компаний
Индикаторы устойчивого развития – показатели, позволяющие
судить о
состоянии и/или изменениях параметров устойчивого развития
(экологических, экономических, социальных)
Индексы устойчивого развития – комплексные показатели, получаемые в ходе
агрегации нескольких индикаторов
состоянии и/или изменениях параметров устойчивого развития
(экологических, экономических, социальных)
Индексы устойчивого развития – комплексные показатели, получаемые в ходе
агрегации нескольких индикаторов
Пример: РСПП «Базовые индикаторы результативности»
Базовые индикаторы разработаны с учетом международных стандартов, российского законодательства, практики российских и международных компаний по отражению результатов деятельности и специфики развития бизнеса в России в целом.
Использование базовых индикаторов позволяет компаниям достаточно убедительно представить информацию о своей деятельности по «триединому итогу» — экономическая, социальная и экологическая результативность — в соответствии с принципами отчетности по устойчивому развитию.
Слайд 48Концепция корпоративной ответственности
Примеры международных индексов устойчивого развития:
Индекс устойчивости Доу Джонс (Dow
Jones Sustainability Index)
Модель оценки устойчивости (Sustainability Assessment Model)
Семейство индексов устойчивого развития (Intelligent Energy Saver)
Модель оценки устойчивости (Sustainability Assessment Model)
Семейство индексов устойчивого развития (Intelligent Energy Saver)
Пример: индексы РСПП
Слайд 49Концепция корпоративной ответственности
Основные макрорегуляторы устойчивого развития компании
Макрорегуляторы устойчивого развития компании рассматриваются
в 2-х формах:
Внутренний механизм компании;
Процесс влияния внешней среды на деятельность компании.
Слайд 50Концепция корпоративной ответственности
Инструменты реализации концепции устойчивого развития компании:
Стандарты системы менеджмента качества;
Нефинансовая
отчетность;
Вовлечение всех структурных подразделений в процесс устойчивого
развития компании
Вовлечение всех структурных подразделений в процесс устойчивого
развития компании
Слайд 54Концепция корпоративной ответственности
ИССЛЕДОВАНИЕ в командах до 4-х человек:
На примере российской компании
или представительства международной компании в России в сфере туризма и гостеприимства:
Изучить проекты компании в области корпоративной социальной ответственности (не менее 5 проектов)
Классифицировать проекты компании по направлениям КСО деятельности (не менее 3 тем)
Проанализировать характер и степень влияния приведенных примеров ксо деятельности на различные показатели деятельности компании (бренд, финансовый результат, и т.д.)
Подготовить доклад с презентацией до 7 минут звучания
Компании не должны повторяться !!!
Изучить проекты компании в области корпоративной социальной ответственности (не менее 5 проектов)
Классифицировать проекты компании по направлениям КСО деятельности (не менее 3 тем)
Проанализировать характер и степень влияния приведенных примеров ксо деятельности на различные показатели деятельности компании (бренд, финансовый результат, и т.д.)
Подготовить доклад с презентацией до 7 минут звучания
Компании не должны повторяться !!!
Слайд 55Шкала оценивания по дисциплине
Вопросы? Пишите
Калугина Елена Владимировна
Kalugina-ev@ranepa.ru
