История менеджмента. Теории и концепции информационного общества презентация

общества, организаций
Внедрением интернет
Появлением искусственного интеллекта, виртуальной реальности
Информационные технологии вызвали к жизни не только новые организационные формы, но и новые технологии управления

теории искусственного интеллекта
Происходил из семьи еврейских эмигрантов из России.

связью и проблемами передачи, хранения и переработки информации. Новую науку – общую теорию управления и связи – он назвал кибернетикой

применил Платон в 4 в. до н. э., а в 19 в. Ампер предложил называть этим именем науку об управлении человеческим обществом.
В 1948 г. вышла книга Н. Винера «Кибернетика»

них информации. Она использует некоторые результаты математической логики, теории вероятностей, электроники

эры IT-технологий.
Один из основателей, председатель совета директоров корпорации Apple

мультфильмов
создание iPod
под его руководством компания Apple представила коммуникатор iPhone

Некоторые люди не были в окружении, где новаторство было главным козырем.
Есть только один способ проделать большую работу – полюбить ее. Если вы к этому не пришли, подождите, Не бросайтесь за дело. Как и со всем другим, подсказать интересное дело вам поможет собственное сердце.
Вы знаете, что мы едим пищу, которую выращивают другие люди. Мы носим одежду, которую сшили другие люди. Мы говорим на языках, которые были придуманы другими людьми. Мы используем математику, но ее тоже развивали другие люди… Я думаю, мы все постоянно это говорим. Это прекрасный повод создать что-нибудь такое, что могло бы стать полезным человечеству.

иметь мнение новичка
Мы думаем, что в основном мы смотрим телевизор для того, чтобы мозг отдохнул и мы работаем за компьютером, когда хотим включить извилины.
Я единственный человек, который знает, что такое потерять четверть миллиарда долларов за год. Это очень хорошо формирует личность.
Я бы обменял все свои технологии на встречу с Сократом.
Мы находимся здесь, чтобы внести свой вклад в этот мир. А иначе зачем мы здесь?
Ваше время ограничено, не тратьте его живя другой жизнью. Не попадайтесь на крючок вероучения, которое существует на мышлении других людей. Не позволяйте взглядам других заглушать свой собственный внутренний голос. И очень важно иметь мужество следовать своему сердцу и интуиции. Они так или иначе уже знают, что вы действительно хотите сделать. Все остальное – второстепенно.

самых влиятельных теоретиков менеджмента XX в.

и о менеджере как профессионале
Его имя связывают со спасением от краха автомобильной компании «Форд»,
Введение на фирме «Дженерал Электрик» децентрализованной системы управления,
С послевоенным ростом японской экономики
Сформировал теорию о глобальном рынке, концепцию «управления по целям»

совершила революцию в мировой управленческой мысли
Автор работ «Практика менеджмента», «Менеджмент в ХХ веке», «Эффективное управление», «Энциклопедия менеджмента»,
«Задачи менеджмента в XXI веке»

каждой структурной единицы и отдельно взятого сотрудника
Разработка целей – совместная работа руководителя и подчиненного. Правильное понимание сотрудником своих целей создает возможность их достижения;
Цель должна корректироваться со временем;
Целей не может быть более 3-5;
Оперативный контроль исполнения и обратная связь на каждом из этапов;
Любая из поставленных целей должна соотноситься с уже имеющимися в организации
Объекты управления, цели которых не могут быть описаны - неуправляемы

реакций:
активной, или борьбой, и
пассивной, в виде бегства от трудностей или готовности терпеть их

организма человека - общее адаптационное напряжение (ОАН) организма
ответ организма на разнообразные экстремальные воздействия внешней и внутренней среды, которые выводят из равновесия физиологические или психологические функции человека

Индивидуальный стресс

и великое благо, ведь без стрессов различной природы наша жизнь была бы скучна и однообразна
Селье разработал гипотезу общего адаптационного синдрома, согласно которой болезнетворный фактор обладает пусковым действием, включающим выработанные в процессе эволюции механизмы адаптации

- замедление любой деятельности

резистенции (адаптация)

Дезорганизация
(истощения)

Фаза шока

Стадия тревоги

в Университете Сан-Франциско и в Московском государственном университете технологий и управления
1982 г. выпустил книгу «В поисках эффективного управления», которая и ввела Т. Питерса в статус гуру менеджмента.

теория «7-S»