* Nassim N. Taleb, Daniel G. Goldstein, and Mark W. Spitznagel. THE SIX MISTAKES EXECUTIVES MAKE IN RISK MANAGEMENT, Harvard Business Review, October 2009.
Институциональное устройство: система ограничений и стимулов для ключевых стейкхолдеров:
стимулы и ограничения оппортунистического поведения и борьбы за власть
доступность ресурсов и стимулы к осуществлению специфических инвестиций для реализации возможностей
АО Н-ский машиностроительный завод
Доступность ресурсов и наличие стимулов для реализации возможностей
Использование и защита конкурентных преимуществ
Доступ к ресурсам
Доступ к рынку
Барьеры для входа
Основа формирования ключевых компетенций – средства создания ценности
Средства удержания рыночной власти
Использование новых возможностей
Реакция на изменения предпочтений потребителей
Развитие ценности бренда
Новые продукты на основе ключевых активов
Новые рынки (сегменты)
Реакция на неблагоприятные изменения внешней среды
2.
Решение о классификации рисков
Какие из рисков являются естественными и формируют конкурентные преимущества компании, а какие нуждаются в снижении
3.
Определение приемлемой величины рисков
Определить размеры рисков, приемлемых для компании и способных принести желаемую отдачу
4.
Встроить анализ рисков в любое важное решение
Как каждое серьезное решение влияет на риски компании
5.
Фокус систем управления и организации в целом на контроле и управлении рисками
Существуют ли эффективные системы и процедуры контроля рисков, а также инфраструктура, обеспечивающая качественный риск-менеджмент
* K. Buehler, A, Freeman and R. Hulme. Owning the Right Risks. HBR, September 2008
Если не удалось найти и скачать презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:
Email: Нажмите что бы посмотреть