Не везде нужна квалифи-кация и образование.
Курьеру там или уборщице.
Моя старшая сестра подрабатывает няней.
Она хочет стать детским врачом.
Только узнай, как это сделать по закону.
Статья 63. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора
А если я младше, то и работать мне нельзя?
Лица, … достигшие
возраста 15 лет, могут
заключать трудовой
договор для выполнения
легкого труда, не
причиняющего вреда их
здоровью.
А если мне только 14?
Статья 63. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора
А если мне только 14?
На какую работу меня возьмут?
Несовершеннолетние не
могут быть приняты на
рабочее место, которое
подразумевает материаль-
ную ответственность.
Статья 268. Запрещение направления в служебные командировки, привлечения к сверхурочной работе …
Несовершеннолетних
запрещено привлекать к
работе в ночное время, в
выходные и нерабочие дни.
Несовершеннолетних
запрещено направлять в
служебные командировки.
Какой режим работы для подростков?
Статья 265. Работы, на которых запрещается применение труда лиц в возрасте
до 18 лет
Статья 269. Дополнитель-ные гарантии … при расторжении трудового договора
Расторжение трудового
договора по инициативе
нанимателя допускается
лишь с согласия государ-
ственной инспекции труда
и комиссии по делам
несовершеннолетних,
кроме случаев ликвидации
организации.
Сколько могут работать подростки?
Статья 92. Сокращенная продолжитель-ность рабочего времени
Продолжительность рабо-
чей недели для работников
14 – 16 лет – не более 24
часов.
Для обучающихся в возрас-
те до 18 лет – половина
установленной нормы.
Сколько могут работать подростки?
Статья 94. Продолжи-тельность ежедневной работы (смены)
Продолжительность рабо-
чего дня для работников
16 – 18 лет – не более 7
часов.
Сколько могут работать подростки?
Статья 94. Продолжи-тельность ежедневной работы (смены)
14 – 16 лет – не более 2,5
часов в день.
16 – 18 лет – не более 4
часов в день.
Трудовой договор
Работодатель под рос-
пись знакомит работни-
ка с правилами внут-
реннего распорядка,
требованиями техники
безопасности.
Несовершеннолетним,
молодым специалистам,
принятым на работу по
конкурсу или на срок
менее двух месяцев,
испытательный срок
не устанавливается.
Никита может выполнять лёгкую работу, не вредящую
его здоровью и нравственному развитию.
Трудовой договор Никита может заключить с
письменного согласия одного из родителей и органа
опеки и попечительства.
Работодатель не может установить для Никиты испыта-
тельный срок и обязан оформить ему трудовую книжку.
Если не удалось найти и скачать презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:
Email: Нажмите что бы посмотреть