Нормативная правовая база –Основа сохранения жизни и здоровья персонала презентация

Объект и предмет изучения условий труда 1

Слайд 1Нормативная правовая база – Основа сохранения жизни и здоровья персонала
Елин Альберт Максимович
Заместитель

генерального директора
ФГУ «ВНИИ охраны и экономики труда»,
кандидат социологических наук

Слайд 2Объект и предмет изучения условий труда
1


Слайд 3Структура системы управления

Внешние воздействия

2


Слайд 4 Технология управления – это приемы, способы и порядок (последовательность,

регламент) выполнения процесса управления в целом и составляющих его функций.

3


Слайд 5Принципиальная схема процесса трудоохранного менеджмента

4


Слайд 7Схема нормативной правовой базы в области охраны труда с учетом изменений

в Трудовом кодексе РФ

6


Слайд 9 Государственными нормативными требованиями охраны труда, содержащимися в Федеральных законах

и иных нормативных правовых актах Российской Федерации и законах и иных нормативных правовых актах субъектов Российской Федерации, устанавливаются правила, процедуры, критерии и нормативы, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности.

Статья 211 Трудового кодекса РФ
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ; от 24.07.2009 № 206-ФЗ)

8


Слайд 10 Стандарты безопасности труда – правила, процедуры, критерии и нормативы,

направленные сохранение жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности и регламентирующие осуществление социально-экономических, организационных, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических, реабилитационных мер в области охраны труда.

Статья 209 Трудового кодекса РФ
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ; от 24.07.2009 № 206-ФЗ)

9


Слайд 11 Требования охраны труда – государственные нормативные требования охраны труда,

в том числе стандарты безопасности труда, а также требования охраны труда, установленные правилами и инструкциями по охране труда.

Государственная экспертиза условий труда – оценка соответствия объекта экспертизы государственным нормативным требованиям охраны труда.

Статья 209 Трудового кодекса РФ
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ; от 24.07.2009 № 206-ФЗ)

10


Слайд 12 Государственные нормативные требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими

и физическими лицами при осуществлении ими любых видов деятельности, в том числе при проектировании, строительстве (реконструкции) и эксплуатации объектов, конструировании машин, механизмов и другого оборудования, разработке технологических процессов, организации производства и труда.

Статья 211 Трудового кодекса РФ
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ; от 24.07.2009 № 206-ФЗ)

11


Слайд 13 Порядок разработки, утверждения и изменения подзаконных нормативных правовых актов,

содержащих государственные нормативные требования охраны труда, в том числе стандарты безопасности труда, устанавливается Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Статья 211 Трудового кодекса РФ
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 № 90-ФЗ; от 24.07.2009 № 206-ФЗ)

12


Слайд 15
14
Факторы,
формирующие
травмоопасное
и безопасное
поведение


Слайд 16


Удельный вес работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормативам (по

Федеральным округам)

15

32,7 %

19,4 %

14,2 %

25,8 %

21,1 %

31,1 %

35,5 %


Слайд 17СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ


Обратная связь

Если не удалось найти и скачать презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое ThePresentation.ru?

Это сайт презентаций, докладов, проектов, шаблонов в формате PowerPoint. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика