Слайд 7Мобильное обучение
В мае 2012 года был опубликован отчет об исследовании “Mobile
Learning: Delivering Learning in a Connected World”, проведенном ASTD. В нем приняли участие более 500 респондентов от различных организаций.
мобильное обучение имеет корреляцию с ростом производительности и эффективностью всей системы корпоративного обучения.
используется приблизительно, третью организаций.
менее 10% используют формальные показатели для оценки эффективности мобильного обучения.
более половины опрошенных собираются использовать в обучении мобильные технологии в ближайшие три года, и полагают, что это улучшит общую эффективность корпоративного обучения.
Слайд 9ВОЗМОЖНОСТИ
Мобильный доступ к материалам электронного обучения, доступным в LMS;
Поставку учебного контента
в формате электронных курсов на мобильные устройства;
Оценку производительности сотрудников в разных форматах;
Поддержку производительности, то есть предоставление справочных материалов, которые нужны сотруднику для выполнения актуальной задачи;
Социальное обучение – инструменты для взаимодействия и совместной работы;
Дополненную реальность;
Инструменты для поддержки обучения, которое происходит в иных форматах;
Игры.