Годовой план работына 2015-2016г. презентация

муниципального образования Туапсинский район


Заведующий Сафронова Ольга Сергеевна

Годовой план работы на 2015-2016г.

проблемы и перспективы.


Основное направление: Внедрение ФГОС ДО в воспитательно-образовательный процесс в целях обновления системы дошкольного образования и достижения оптимального развития ребенка-дошкольника

проживания и формирования основ базовой культуры личности, духовно- нравственное развитие психических и физических качеств в соответствии с возрастными особенностями, подготовка ребенка к жизни в современном обществе.
 Задачи:
  1. Продолжать работу по повышению уровня профессиональной
компетентности педагогов путем дальнейшей реализации в практику ДОО федеральных государственных образовательных стандартов.
  2.Формировать у педагогов, воспитанников и родителей (законных
представителей) ответственность в деле сохранения собственного здоровья через обеспечение двигательного режима в контексте современных государственных образовательных стандартов дошкольного образования.
  3.Создание психологически комфортной предметно-развивающей и речевой среды – как одного из главных условий полноценного общего и речевого развития дошкольников.
  4.Активизация  работы  педагогов и родителей   по использованию технологии  проектирования с целью повышения качества работы по нравственно- патриотическому воспитанию дошкольников  в условиях ФГОС ДО.
 
 

 

Педагогические советы

Педсовет № 1. «Установочный»
 
«Приоритетные направления работы ДОУ на 2015-2016 учебный год.»

Педсовет №3

«Организация оптимальной двигательной активности- важное условие
развития основных движений и физических качеств дошкольников».
 

Педсовет №4 "Эффективные средства формирования у детей элементарных математических представлений, направленных на развитие мышления" (круглый стол)

кадров

РАБОТА ПО САМООБРАЗОВАНИЮ

Школа молодого педагога

Общее собрание коллектива Учреждения

ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ДЕТЕЙ МБДОУ ДС № 20 «ИВУШКА» С. ЦЫПКА

– результат: анализ существующего положения в ДОУ в целом и прогнозирование будущих ситуаций.
2. Рефлексивный этап.
Цель – результат: выявляются основные проблемы и пути их решения.
3. Этап проектирования
Цель – результат: составление проектов плана по направлениям, их объединение в единый проект годового плана
4. Этап утверждения годового плана
Цель – результат: обсуждение и решение о принятии педсоветом годового плана
5. Этап мониторинга
Цель – результат: помощь, поддержка в исполнении годового плана

весь год:
1.Работа с кадрами.
2.Организационно -педагогическая работа. 3.Работа с родителями.
4.Административно - хозяйственная работа.

разрешению проблем в образовательном процессе, система методической поддержки воспитателей в их профессиональном росте, формирование опыта работы педагогов, внедрение инноваций с целью повышения качества дошкольного образования.
Важным моментом при планировании работы на год является соблюдение условия необходимости и достаточности, т.е. годовой план не должен быть перегружен мероприятиями.