- Главная
- Разное
- Дизайн
- Бизнес и предпринимательство
- Аналитика
- Образование
- Развлечения
- Красота и здоровье
- Финансы
- Государство
- Путешествия
- Спорт
- Недвижимость
- Армия
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Види документів презентация
Содержание
- 1. Види документів
- 8. Особові офіційні документи
- 9. ПОЛОЖЕННЯ Положення – це правовий акт, який
- 10. СТАТУТИ Статути – це юродичний акт, якими
- 11. ІНСТРУКЦІЇ Інструкції – це правовий ант, який
- 12. ПРАВИЛА Правила – службові документи організаційного характеру,
- 13. РЕКВІЗИТИ Гриф затвердження; назва виду документа (правила);
- 14. ДОКУМЕНТИ КОЛЕГІАЛЬНИХ ОРГАНІВ
- 15. ПРОТОКОЛ Протокол – один із поширенів документів
- 16. ДО НИХ НАЛЕЖАТЬ: а) порядок денний; б)
- 17. акт Акт – це документ, складений кількома особами, що підтвержують установлені факти та події
- 18. Акт складається за результатами ревізій під час
- 19. Розпорядчі документи
- 20. НАКАЗ Наказ – це правовий акт, що
- 21. Накзи бувають: 1.По основній діяльності; 2.По особовому складу; 3.Нормативні; 4.Індивідуальні.
- 22. УХВАЛА Ухвала - це правовий акт, який
- 23. РОЗПОРЯДЖЕННЯ Розпорядження — це документ, який видається посадовими
- 24. ДОВІДКОВО-ІФОРМАЦІЙНІ ДОКУМЕНТИ 1. Аткета 2. Анотація 3.
- 25. АНКЕТА Анкета – документ, текст якрго складається
- 26. АНОМАЦІЯ Анотація – короткий виклад змісту книжки, розробки, звіту.
- 27. ОГЛЯД Огляд – складається для інформації підвідомчих
- 28. ОГОЛОШЕННЯ Оголошення – це інформація про майбутній масовий захід.
- 29. ПОВІДОМЛЕННЯ Повідомленя – є різновидом ініціативного службового
- 30. ЗВІТ Звіт – це документ, який містить
- 31. ПЛАН РОБОТИ План роботи – як документ
- 32. РЕФЕРАТ Реферат – документ, який містить стислий виклад змісту якоїсь праці з висновками автора.
- 33. РЕЦЕНЗІЯ Рецензія – це критичний відгук про художній твір, наукову працю.
- 34. Список Список - документ, який містить перелік осіб, предметів з метою інформації або реєстрації.
- 35. ПОСВІДЧЕННЯ ПОСВІДЧЕННЯ - документ, який засвідчує факти діяльності, повноваження громадян.
- 36. ГРАФІК ВІДПУСТОК ГРАФІК ВІДПУСТОК - документ, який регламентує відпустки працівників оргінізації на рік.
- 37. ВІДГУК Відгук – документ, в якому висловлюється
- 38. ВИСНОВОК Висновок - документ, який містить думку, висновки комісій установи або спеціаліста якогось питання.
- 39. ДОПОВІДЬ Доповідь - документ, в якому викладаються певні питання, висновки, даються пропозиції.
- 40. ДОВІДКА Довідка - документ, який містить опис чи підтвердження тих або інших фактів або подій.
- 41. СЛУЖБОВІ ЛИСТИ. Службовий лист – це ухагальнена
- 42. СЛУЖБОВА ТА ДОПОВІДНА ЗАПИСКА СЛУЖБОВА ТА
- 43. ВИДИ СЛУЖБОВИХ ЛИСТІВ 1. Лист запрошення
- 44. Супровідний лист Супровідний лист-інформує адресата про додані до листа документи.
- 45. Лист запрошення Лист запрошення – це узагальнена
- 46. Інформаційний Інформаційний лист – повідомляє адресотові про певний факс чи захід.
- 47. Рекламний лист Рекламний лист є різновидом інформаційного
- 48. Лист-повідомлення Лист-повідомлення близький за змістом до листів-запрошень та інформаційних листів
- 49. Лист-підтверджувальний Лист-підтверджувальний містить повідомлення про те,
- 50. Лист-нагадування Лист-нагадування містить вказівку про наближення
- 51. Гарантійний лист Гаранті́йний лист — це офіційний
- 52. Ініціативний лист Ініціативний лист – це службовий
- 53. Лист- доповідь Лист- доповідь за своїм змістом
- 54. Телефонограма Телефонограма – це термінове повідомлення, передане адресатам по телефону.
- 55. Факс Факс – узагальнена назва різноманітних за
- 56. Доручення Доручення — письмове повідомлення, за яким організація чи окрема
- 57. Резюмé Резюмé — вид документа, в якому подаються
- 58. Розписка Розписка — це документ, який підтверджує передачу й
- 59. Автобіографія Автобіогра́фія ( — літературний жанр, головним героєм якого (в
- 60. Характеристика Характери́стика —це документ у якрму дається оцінка професіц або ділових і моральних якостей людини.
- 61. Організаційні роботи з документами Організаційні
- 62. Документообіг Документообіг – рух документів в
- 63. Реєстрація документа Реєстрація документа- це запис
- 64. Індексація документа Індексація документа – це
- 65. Інструкція з діловоцтва Інструкція з діловоцтва
- 66. Контракт Контракт - письмова угода, договір, за яким сторони, що його уклали, мають взаємні зобов'язання
- 67. Трудові угоди Трудові угоди – укладаються
- 68. Накази по особовому складі Накази по
- 69. Особова справа Особова справа – заводяться на всіх робітників і службовців підприємств.
- 70. Заява Заява — це документ, у якому приватна
- 71. Особо́ві листи Особо́ві листи — це обов'язковий документ особової справи працівників
Особові офіційні документи
Слайд 9ПОЛОЖЕННЯ
Положення – це правовий акт, який означає порядок створення, задачі, обов’язки,
права, відповідальнісьть і організацію роботи підприємства в цілому і його структурних підрозділів.
Положення бувають :
1. типові;
2. індивідуальні.
Положення бувають :
1. типові;
2. індивідуальні.
Слайд 10СТАТУТИ
Статути – це юродичний акт, якими оформлюються створення підприємства, визначається їх
структура, функції і правне становище
Статути бувають:
1. типові;
2. індивідуальні.
Статути бувають:
1. типові;
2. індивідуальні.
Слайд 11ІНСТРУКЦІЇ
Інструкції – це правовий ант, який приймається з метою встановлення правил,
які регулюють організаційні, науково-технічні, технологічні, фінансові та інші сторони діяльності підприємств, їх структурних підрозділів і посадових робіт.
Слайд 12ПРАВИЛА
Правила – службові документи організаційного характеру, у яких викладаються настанови або
вимоги, що регламентують певним порядком будь-яких дій, поведінки. За формою та змістом вони схожі на інструкції, а іноді є їх складовою частиною. Виконення правил обов’язкове для кожного, кого вони стосуються.
Слайд 13РЕКВІЗИТИ
Гриф затвердження; назва виду документа (правила); заголовок (стислий викладпризначення правил); дата;
номер; текст; підпис особи, що відповідає за складання правил.
Слайд 15ПРОТОКОЛ
Протокол – один із поширенів документів діяльності колегіальних органів. У ньому
фіксується місце, час і мета проведення зборів, конференців, исідань, нарад, склад присутніх, зміст заслуханих доповідей, виступів, узвали з обговорених питань.
Протокол може укладач офіційна компетентна особа, яка засвідчує той або інший факт (протокол санінспектора, автоінспектора). У більшості випадків змістом протоколів є обє’ктивний опис подій.
Проведенню засідань колегіального органу передає велика підготовча робота, в ході якої визріває група документів, що супроводжуються протокол. До них належать:
Протокол може укладач офіційна компетентна особа, яка засвідчує той або інший факт (протокол санінспектора, автоінспектора). У більшості випадків змістом протоколів є обє’ктивний опис подій.
Проведенню засідань колегіального органу передає велика підготовча робота, в ході якої визріває група документів, що супроводжуються протокол. До них належать:
Слайд 16ДО НИХ НАЛЕЖАТЬ:
а) порядок денний;
б) списки учасників;
в) доповоді і тези основних
доповідей;
г) довідки з обговорюванних питань;
д) проекти ухвал (або постанов) з кожного питання.
г) довідки з обговорюванних питань;
д) проекти ухвал (або постанов) з кожного питання.
Слайд 17акт
Акт – це документ, складений кількома особами, що підтвержують установлені факти
та події
Слайд 18 Акт складається за результатами ревізій під час приймання, передачі справ, проведення
випробувань нових виборів і зразків експертиз на новизну пропозицій чи винаходів, приймання об’єктів до експлуації, здачі документів на знищення тощо. У деяких випадках акти підлягають затвердженню вищими організаціями чи органами.
Слайд 20НАКАЗ
Наказ – це правовий акт, що видається одноособово керівником установи і
є формою доведення до працівників набільш важливих рішень.
Слайд 22УХВАЛА
Ухвала - це правовий акт, який прицмається місцевими органами державної влади.
Письмове або усне судове рішення, яким вирішуються питання, пов'язані з процедурою розгляду справи, та інші процесуальні питання.
Ухвалами судів апеляційної та касаційної інстанцій також вирішуються вимоги апеляційної чи касаційної скарги.
Ухвалами судів апеляційної та касаційної інстанцій також вирішуються вимоги апеляційної чи касаційної скарги.
Слайд 23РОЗПОРЯДЖЕННЯ
Розпорядження — це документ, який видається посадовими особами, державними органами, установами, підприємствами
в межах їх компетенції й має обов’язкову юридичну силу щодо громадян (працівників) та підлеглих установ, яким адресовано розпорядження.
Слайд 24ДОВІДКОВО-ІФОРМАЦІЙНІ ДОКУМЕНТИ
1. Аткета
2. Анотація
3. Огляд
4. Оголошення
5. Повідомлення
6. Звіт
7. Реферат
8. План роботи
9.
Рецензія
10. Список
11. Посвідчення
12. Графік відпусток
13. Відгук
14. Висновок
15. Доповідь
10. Список
11. Посвідчення
12. Графік відпусток
13. Відгук
14. Висновок
15. Доповідь
Слайд 25АНКЕТА
Анкета – документ, текст якрго складається із запитань та обмеженої кілбкості
однозначних, несуперечливих відповідей.
Слайд 27ОГЛЯД
Огляд – складається для інформації підвідомчих та інших організацій про хід
робіт або іх підсумки за певний період.
Слайд 29ПОВІДОМЛЕННЯ
Повідомленя – є різновидом ініціативного службового листа, документа, який інформує про
якийсь захід і пропонує взять вньому участь.
Слайд 30ЗВІТ
Звіт – це документ, який містить відомость про виконання плану, завдання,
доручення, відомість про підготовку або проведення заходів.
Слайд 31ПЛАН РОБОТИ
План роботи – як документ визначає точний перелік намічений до
виконання заходів, іх послідовності, обсяг.
Слайд 32РЕФЕРАТ
Реферат – документ, який містить стислий виклад змісту якоїсь праці з
висновками автора.
Слайд 34Список
Список - документ, який містить перелік осіб, предметів з метою інформації
або реєстрації.
Слайд 36ГРАФІК ВІДПУСТОК
ГРАФІК ВІДПУСТОК - документ, який регламентує відпустки працівників оргінізації
на рік.
Слайд 37ВІДГУК
Відгук – документ, в якому висловлюється обгрунтована думка, висновок спеціалістів щодо
наукових і пошуково-дослідницьких праць,
Слайд 38ВИСНОВОК
Висновок - документ, який містить думку, висновки комісій установи або спеціаліста
якогось питання.
Слайд 39ДОПОВІДЬ
Доповідь - документ, в якому викладаються певні питання, висновки, даються пропозиції.
Слайд 40ДОВІДКА
Довідка - документ, який містить опис чи підтвердження тих або інших
фактів або подій.
Слайд 41СЛУЖБОВІ ЛИСТИ.
Службовий лист – це ухагальнена назва різних за змістом документів,
що об’єднають єдиним способом передачі текстів.
Слайд 42СЛУЖБОВА ТА ДОПОВІДНА ЗАПИСКА
СЛУЖБОВА ТА ДОПОВІДНА ЗАПИСКА – це документ,
адресований керівнику даної організації, який містить детальний виклад будь-якого питання з висновками та пропозиціями.
Слайд 43ВИДИ СЛУЖБОВИХ ЛИСТІВ
1. Лист запрошення
2. Інформаційний
3. Рекламний лист
4. Лист-повідомлення
5.
Лист-підтверджувальний
6. Лист-нагадування
7. Гарантійний лист
6. Лист-нагадування
7. Гарантійний лист
8. Ініціативний лист
9. Лист- доповідь
Слайд 45Лист запрошення
Лист запрошення – це узагальнена назва різних за змістом документів,
що обєднаються єдиним способом передачі текстів.
Слайд 47Рекламний лист
Рекламний лист є різновидом інформаційного листа, скеровується конкретному адресотові та
містять докладний опис рекламних послуг та товарів.
Слайд 48Лист-повідомлення
Лист-повідомлення близький за змістом до листів-запрошень та інформаційних листів
Слайд 49Лист-підтверджувальний
Лист-підтверджувальний містить повідомлення про те, що отримане відправлене чи раніше
складений документ залишається чинним.
Слайд 50Лист-нагадування
Лист-нагадування містить вказівку про наближення або закінченням терміну певного зобовязання або
проведення тексту.
Слайд 51Гарантійний лист
Гаранті́йний лист — це офіційний лист підприємства, установи, організації, що є
юридичним гарантом виконання підприємством викладених у ньому зобов’язання.
Слайд 52Ініціативний лист
Ініціативний лист – це службовий лист, який вимагає від адресата
дати відповідь.
Слайд 53Лист- доповідь
Лист- доповідь за своїм змістом залежить від ініацівного листа, оскільки
необхідно висловити рішення з приводу поставленого запитання.
Слайд 55Факс
Факс – узагальнена назва різноманітних за змістом документів, що за допомогою
телекомунікативного звязку та принтера надходить до організацій, підприємст, фірм.
Слайд 56Доручення
Доручення — письмове повідомлення, за яким організація чи окрема особа надає право іншій особі
від її імені здійснювати певні юридичні чинності або отримувати матеріальні цінності
Слайд 57Резюмé
Резюмé — вид документа, в якому подаються короткі відомості про навчання, трудову
діяльність та професійні успіхи й досягнення особи, яка його складає
Слайд 58Розписка
Розписка — це документ, який підтверджує передачу й одержання грошей, матеріальних цінностей, документів
тощо від установи чи приватної особи
Слайд 59Автобіографія
Автобіогра́фія ( — літературний жанр, головним героєм якого (в літературному сенсі) є сам автор; основа автобіографістики,
що включає, крім автобіографії, мемуари (спогади), щоденники, почасти й листування, а також автобіографічні художні твори
Слайд 60Характеристика
Характери́стика —це документ у якрму дається оцінка професіц або ділових і моральних
якостей людини.
Слайд 61Організаційні роботи з
документами
Організаційні роботи з документами – це створення
оптимальних умов для всіх видів роботи з документами.
Слайд 62Документообіг
Документообіг – рух документів в організйційні з моменту іх створення
чи отзимання до завершення або відправки.
Слайд 63Реєстрація документа
Реєстрація документа- це запис необхідних відомостей про документ з
проставлянням на ньому індексу і дати документа.
Слайд 64Індексація документа
Індексація документа – це протиставлення порядкових номерів та необхідних
умовних позначеннь при реєстрації.
Слайд 65Інструкція з діловоцтва
Інструкція з діловоцтва – це нормативний документ, що
регламентує організацію, правила, прицом і процеси створення документів, а також порядок роботи з ними.
Слайд 66Контракт
Контракт - письмова угода, договір, за яким сторони, що його уклали, мають
взаємні зобов'язання
Слайд 67Трудові угоди
Трудові угоди – укладаються між організаціями і працівниками, що
не входять до складу цієї організації.
Слайд 68Накази по особовому складі
Накази по особовому складі – це кадрові
документи, що регламуються питання приймання на роботу, перевелення та звільнення співробітника.
Слайд 70Заява
Заява — це документ, у якому приватна чи посадова особа звертається з
проханням тобто пропозицією на адресу установи чи посадової особи .
Слайд 71Особо́ві листи
Особо́ві листи — це обов'язковий документ особової справи працівників установ, організацій, в якому фіксуються автобіографічні відомості.
Його заповнюють під час оформлення на роботу, для участі у певному конкурсі.
