Корпоративная газета презентация

ГХК

«Горно-химический комбинат» входит в состав Государственной корпорации «Росатом».
Задача ГХК сегодня – создание полного технологического комплекса в области цивилизованного обращения с отработанным ядерным топливом (ОЯТ) энергетических реакторов и замыканию ядерного топливного цикла.
На предприятии работают более 7000 человек.

Корпоративная газета для персонала (business – to – personnel)
Формирование имиджа градообразующего предприятия и его руководителя
Информирование работников предприятия о деятельности ГХК и ГК «Росатом», формирование корпоративного единства
Работа с общественным мнением накануне акционирования предприятия

раза в месяц
Тираж – 3500 экземпляров
Формат – В6 (245х340 мм), полноцвет
Количество полос – 16-24
Читательская аудитория – работники и ветераны Горно-химического комбината, жители Железногорска.

связям с общественностью Горно-химического комбината

Такой состав редакции позволяет строить работу так, чтобы оперативно освещались производственные события и «человеческий фактор» не был забыт

понимания материалы создаются в виде инфографики и текстографики.
Активно используются пояснительные врезки
(«давайте разбираться», «вопрос-ответ», «эксперт», люди говорят»), работающие на имидж газеты как эксперта корпоративной жизни и создающие эффект доверия к материалам издания и открытости предприятия.

В 2012 году начато использование QR-кодов в дизайне газеты

газеты на год (составляется
в декабре-январе),
мы вдохновляемся темами, которые активно обсуждаются внутри коллектива. Источником для заданий журналистов становятся, например, топики, созданные на внутреннем форуме предприятия
и вопросы, заданные генеральному директору предприятия на внешнем сайте в рубрике «задай вопрос генеральному директору».

поездки руководителя, новости предприятия, профсоюзной организации, новости Росатома
«крупным планом» рассказ о деятельности одного из основных подразделений комбината
новости совета ветеранов
спортивные новости

ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ РУБРИКИ

СПЕЦИАЛЬНЫЕ РУБРИКИ

РАССКАЗЫВАЮТ ОБ АКТУАЛЬНЫХ ПРОЦЕССАХ В ГОСУДАРСТВЕННОЙ КОРПОРАЦИИ «РОСАТОМ», А ТАКЖЕ РАЗВИТИИ ПРОИЗВОДСТВА И ТЕХНОЛОГИЙ
«инструмент» отраслевые проекты, работающие на ГХК: Единая система оплаты труда, Производственная система Росатома, «Люди Росатома», проект по повышению вовлеченности
«технологии» статьи об изобретениях работников ГХК, технических новшествах, которые будут применяться на создаваемых заводах
цикл статей о подготовке и проведении реорганизации предприятия, выделении из состава ГХК дочерних предприятий и последующем акционировании в 2013 году

ФОРМИРУЕТСЯ КОНТЕНТ, РАБОТАЮЩИЙ НА РЕШЕНИЕ ЗАДАЧ, СТОЯЩИХ ПЕРЕД «ВЕСТНИКОМ ГХК»

к газете, создается силами молодежной организации ГХК и редакции «Вестника ГХК».

«Итоги года» анализ результатов производственной деятельности основных подразделений предприятия, выходит в декабрьском номере

Специальные приложения посвященные Дню работника атомной промышленности, Дню эколога, социальной политике предприятия

работники комбината рассказывают о предприятии и себе, выходит в каждом номере


«Проверено на себе» ежемесячная рубрика: журналисты делятся впечатлениями о лечебных процедурах профилактория предприятия


«Лицо фирмы» конкурс среди работниц ГХК на право стать лицом календаря «Вестника ГХК» на 2013 год, длился с марта по сентябрь

В ЛЁГКОЙ ФОРМЕ РАСКРЫВАЕТ ОБРАЗ ПРЕДПРИЯТИЯ С НОВОЙ, НЕФОРМАЛЬНОЙ СТОРОНЫ

нити-2011»
были отмечены в номинации «Эффективная редакционная концепция и контент»



★ Декабрь 2011 года
вошли в шорт-лист Международного конкурса профессиональных достижений «Золотой соболь»

★ Декабрь 2011 года вошли в шорт-лист
регионального конкурса достижений в  сфере связей
с общественностью
«Белое крыло»
 



★ Январь 2012 года
победитель краевого
творческого конкурса «Красноярские перья» в номинации
«Лучшая корпоративная
газета»