- Главная
- Разное
- Дизайн
- Бизнес и предпринимательство
- Аналитика
- Образование
- Развлечения
- Красота и здоровье
- Финансы
- Государство
- Путешествия
- Спорт
- Недвижимость
- Армия
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Бонусная система презентация
1. Количество отработанных часов – если отработано не полное количество часов за месяц, то основа для бонуса сокращается на процент неотработанных часов.
2. Процент выкупа (индивидуальный) – если достигнута норма, то
Слайд 31. Количество отработанных часов – если отработано не полное количество часов
за месяц, то основа для бонуса сокращается на процент неотработанных часов.
2. Процент выкупа (индивидуальный) – если достигнута норма, то начинается расчет премии, если этот показатель не достигнут, то бонус не рассчитывается.
3. Процент подтверждения(индивидуальный) – если не выполнен показатель «Средний чек», а данный показатель выполнен, то выплачивается 50% от суммы за данный показатель. Если выполнен показатель «Средний чек», то выплачивается 100% от суммы за данный показатель.
4. Средний чек (индивидуальный) – если не выполнен показатель «Процент подтверждения», а данный показатель выполнен, то выплачивается 50% от суммы за данный показатель. Если выполнен показатель «Процент подтверждения», то выплачивается 100% от суммы за данный показатель.
5. Групповой показатель выполнения среднего чека – если группа не выполнила показатель, то вычитается из общей суммы. Если группа выполнила, то добавляется к премии.
