Критерии и методы разработки классификации профессий.
Классификация профессий Дж. Холланда (1966)
На основе установления основных компонентов направленности: интересов и ценностных ориентации Дж.Холланд выделяет шесть профессионально ориентированных типов личности:
Каждый тип личности ориентирован на определенную профессиональную среду:
В таблице приняты следующие условные обозначения:
В соответствии с объектом труда выделяются пять типов профессий:
пять типов профессий разделяют по признаку целей на три класса
По признаку основных средств труда в рамках каждого класса могут (но не всегда) выделяться четыре отдела:
По условиям труда Е.А. Климов делит профессии на четыре группы:
Рассмотрим пример:
Пример
Если не удалось найти и скачать презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:
Email: Нажмите что бы посмотреть