- Главная
- Разное
- Дизайн
- Бизнес и предпринимательство
- Аналитика
- Образование
- Развлечения
- Красота и здоровье
- Финансы
- Государство
- Путешествия
- Спорт
- Недвижимость
- Армия
- Графика
- Культурология
- Еда и кулинария
- Лингвистика
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Маркетинг
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Конфликты в межличностных отношениях презентация
Содержание
- 1. Конфликты в межличностных отношениях
- 2. Как возникает межличностный конфликт
- 3. Конфликт – это столкновение противоположных интересов
- 4. В ходе конфликта происходит столкновение: целей,
- 5. Стадии конфликта
- 6. Барьеры общения – это препятствия, вырастающие на пути понимания собеседника
- 7. Барьеры общения
- 8. Семь раз отмерь
- 9. СТРАТЕГИЯ ПОВЕДЕНИЯ В КОНФЛИКТНОЙ СИТУАЦИИ
- 10. Как не проиграть в конфликте
- 11. Варианты завершения конфликта Подчинение – одна из
Как возникает межличностный конфликт
Слайд 4
В ходе конфликта происходит столкновение: целей, интересов, мнений, взглядов.
Результат: изменение межличностных
отношений, отношения становятся нетерпимыми.
Слайд 11Варианты завершения конфликта
Подчинение – одна из сторон полностью или частично принимает
правила, навязанные ей другой стороной.
Компромисс – обоюдные уступки смягчают причины конфликта.
Прерывание конфликтных действий.
Интеграция – объединение.
Компромисс – обоюдные уступки смягчают причины конфликта.
Прерывание конфликтных действий.
Интеграция – объединение.
