Слайд 1
ТЕМА № 20
«Культурно - досуговая работа в подразделении и части»
Слайд 2
Вопросы
1. Сущность и задачи культурно-досуговой работы в подразделении, части.
2. Основные
формы и методы культурно-досуговой работы; военные учреждения культуры и отдыха.
3. Планирование культурно-досуговой работы, организация и порядок проведения мероприятий.
Слайд 3 Культурно - досуговая работа в ВС РК призвана присущими ей эстетическими
и художественными средствами формировать духовный облик военнослужащих, развивать высокие нравственные качества, повышать общую культуру.
Она должна способствовать успешному решению задач боевой подготовки, укреплению воинской дисциплины, дополнять знания воинов, полученные в ходе учебных занятий.
Слайд 4Важными задачами культурно-досуговой работы являются:
развитие творческих способностей людей;
пропаганда
здорового образа жизни;
организация культурного отдыха военнослужащих, членов их семей рабочих и служащих ВС РК.
Слайд 5Структуры культурно-досуговой работы:
- Центральный Дом Армии;
- ЦСКА;
- Музей МО РК;
-
ансамбли песни и пляски;
- военные оркестры;
- клубы, библиотеки, музеи воинских частей и другие.
Слайд 6В статье 142 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Республики Казахстан заместитель
командира роты по ВиСПР наряду с другими обязанностями вменено также, знать нужды и запросы личного состава, организовывать его досуг, художественную самодеятельность роты (батареи).
Слайд 7Заместитель командира роты по ВиСПР должен:
- определять основные задачи и мероприятия
культурно-досуговой работы на каждый месяц или на период подготовки и проведения тактических учений, боевых стрельб, маршей, важных общегосударст-венных мероприятий, праздников и т.п.;
- ставить задачи по организации культурно-досуговой работы командирам взводов и активу;
Слайд 8 подбирать актив, повседневно инструктировать и учить его практике культурно-досуговой работы;
руководить
работой агитаторов взводов, редакционной коллегии стенной газеты, редакторов боевых листков, совета комнаты информационно-воспитательной работы, спортивного организатора и художественной самодеятельностью роты;
опираться на Центр молодежной инициативы, офицеров роты;
- организовывать подготовку и проведение основных мероприятий культурно-досуговой работы;
Слайд 9 - постоянно контролировать и анализировать состояние культурно-досуговой работы, принимать меры по
устранению недостатков и более полному использованию технических средств воспитания;
- периодически ставить вопросы культурно-досуговой работы на обсуждение собраний личного состава, заседаний Центра молодежной инициативы, совещаний офицеров и актива, освещать их в стенной печати и наглядной агитации;
Слайд 10 - принимать меры к поощрению, популяризации активистов культурно-досуговой работы и распространению
их опыта;
- лично активно участвовать в культурно-досуговой работе и привлекать к ней старших начальников, местных работников литературы, искусства и культуры, ученых, ветеранов и героев войны и труда.
Слайд 11Центром культурно-досуговой работы в подразделении является комната информационно-воспитательной работы.
Слайд 12На общем собрание личного состава подразделения избирается совет комнаты информационно-воспитательной работы
в количестве
5-7 человек сроком на 1 год.
Слайд 13Каждый член совета комнаты ИВР имеет поручения:
- один отвечает за
оформление материалов наглядной агитации;
- другой за сохранность и правильное использование культпросвет имущества;
- третий - за библиотечку и газетные подшивки;
- четвертый - за организацию коллективного просмотра телепередач.
Слайд 14В комнате ИВР рекомендуется оборудовать следующие стенды:
- Государственные символы;
- жизнь
и деятельность Президента РК - Верховного Главнокомандующего ВС РК и Министра обороны РК, их портреты;
- Вооруженные Силы РК;
- боевой путь и традиции части;
- военная присяга, положение о Знамени части, обязанности солдата;
- жизнь подразделения;
- трибуна передового опыта;
- уголок правовых знаний;
- край, в котором ты служишь
- новости дня и др.
Слайд 15В комнате ИВР имеются также:
- подшивки газет и журналов;
- политическая карта
мира, карта РК;
- музыкальные инструменты;
- библиотека и настольные игры;
- телевизор, видеомагнитофон, радио-приемник;
- обязанности совета комнаты ИВР.
Слайд 16 Наиболее активную работу члены совета комнаты информационно-воспитательной работы должны осуществлять в
выходные и праздничные дни.
Мероприятия в эти дни проводятся по планам, которые составляются заместителями командиров подразделений по ВСПР и утверждаются соответствующими командирами.
Слайд 17 Художественная самодеятельность и народное творчество, спортивно-массовая работа являются наиболее действенными и
популярными формами культурно - досуговой работы.
Слайд 18Культорганизатор составляет ежемесячный план работы, который утверждается заместителем командира роты (батареи)
по ВиСПР
В содержание плана входят:
- место, дата, время работы кружков и клубов по интересам;
- основные мероприятия культурно-художественной жизни подразделения;
- учебно-методическая работа с руководителями кружков художественной самодеятельности и народного творчества;
- вопросы материального обеспечения планируемых мероприятий.
Слайд 19Кроме крепкого здоровья военнослужащий должен обладать и определенными физическими данными:
-
выносливостью;
- силой;
- ловкостью;
- быстротой реакции.
Слайд 20Все эти качества формируются у военнослужащих на:
- утренних физических зарядках;
- в
ходе плановых занятий по физической подготовке;
- при проведении различного вида тренировок;
- при проведении спортивно массовых мероприятий.
Слайд 21Спорторганизатор работает под руководством командира подразделения и его заместителя по ВиСПР
и в своей деятельности использует следующие формы работы:
- спортивные соревнования по различным видам спорта на личное первенство, а также первенство отделений, расчетов, экипажей, взводов;
- тренировка и сдача нормативов военно-спортивного комплекса;
- тренировки спортивных команд по видам спорта и сдача норм на спортивные разряды;
- подготовка и участие спортивных команд роты (батареи) в состязаниях на первенство части.
Слайд 22В целях пропаганды здорового образа жизни, разъяснения значения физической культуры, спортивных
достижений, вовлечения всего личного состава в активную спортивно-массовую работу силами актива подразделения проводятся:
- беседы, лекции, другие формы устной пропаганды и агитации по спортивной тематике;
- организация коллективного просмотра спортивных передач, видео и кинофильмов, посвященных спорту;
- вечера-встречи воинов подразделения с лучшими спортсменами части, чемпионами страны, мира и олимпийских игр по различным видам спорта;
Слайд 23- показательные выступления лучших спортсменов и спортивных команд;
- диспуты и викторины
на спортивные темы;
- регулярные выпуски стенной печати посвященные спорту, оформление наглядной агитации по спортивной тематике;
- регулярное подведение итогов проведенной спортивно-массовой работы в подразделении и выполнения обязательств по спорту.
Подведение итогов по выполнению спортивных обязательств проводится:
- еженедельно во взводах;
- один раз в месяц – в роте (батарее).
Слайд 24Спортивные уголки.
В нее входят следующие стенды и планшеты:
- задачи и
нормативы физической подготовки воинов;
- требования военно-спортивного комплекса, график подготовки и сдачи нормативов личным составом подразделения;
- выписки из положений о порядке присвоения спортивных разрядов по видам спорта;
- обязательства личного состава подразделения по физической подготовке и спорту и ход их выполнения;
- фотографии лучших спортсменов роты (батареи).
Слайд 25Планирование культурно-досуговой работы в боевой обстановке включает:
- расчет сил и
средств;
- определение направлений сосредоточения основных усилий;
-перечень культурно-досуговых мероприятий, порядок их подготовки и проведения.
Слайд 26Опыт организации культурно-досуговой работы в боевой обстановке показал, что наибольшую эффективность
проявили следующие формы:
прослушивание радиопередач с использованием портативных радиоприемников;
чтение листовок о положении в зоне боевых действий и подвигах сослуживцев;
выпуск боевых листков;
организация выступлений концертно-художественных бригад и отдельных исполнителей непосредственно на боевых позициях.
Слайд 27Планируя культурно-досуговую работу в боевых условиях, заместитель командира по воспитательной работе
организует взаимодействие:
а) с нижестоящими должностными лицами по вопросам подготовки и проведения культурно-досуговых мероприятий и согласования их с другими видами морально-психологического обеспечения;
б) со штабами относительно размещения культурно-досуговых учреждений в боевых порядках войск, организации их защиты и обороны, укомплектования личным составом;
в) с органами тыла о материально-техническом обеспечении культурно-досуговой работы.
Слайд 28Эффективность культурно-досуговой работы в учебной и боевой деятельности достигается:
- постоянной
боевой готовностью сил и средств культурно-досуговой работы и их согласованным применением;
- четким планированием, организацией и сосредоточением основных усилий культурно-досуговой работы на приоритетных направлениях;
- разнообразием форм и методов культурно-досуговой работы;
- взаимодействием с другими мероприятиями морально-психологического обеспечения;
- своевременным восстановлением боеспособности подвижных и стационарных культурно-досуговых учреждений.